Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Prignitz bietet einen Lebensraum und Begegnungsort für Kinder, Jugendliche und Eltern. Unsere Hilfen aus einer Hand umfassen Kindertagesstätten, Frühe Hilfen, Erziehungsberatungsstellen, Jugend- und Schulsozialarbeit, ein Mehrgenerationenhaus, ein Kinder- und JugendKULTURzentrum und das städtische Kinderdorf mit zwei Kinder- und Jugendwohngruppen, sowie zwei Mutter-/ Vater-Kind-Wohngruppen in Wittenberge. Im SOS-Kinderdorf Prignitz an unserem Standort in Wittenberge suchen wir zum 01.04.2025 eine Sozialpädagogin (m/w/d) / Psychologin (m/w/d) für die Inhobhutnahmestelle in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (20 Std./Wo.)
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Prignitz bietet einen Ort der Begegnung und der Unterstützung für alle Menschen aus dem Sozialraum und besonders für Kinder, Jugendliche und Eltern. Unsere Hilfen aus einer Hand umfassen Kindertagesstätten, Frühe Hilfen, Erziehungsberatungsstellen, Jugend- und Schulsozialarbeit, ein Mehrgenerationenhaus, ein Kinder- und JugendKULTURzentrum und verschiedene stationäre Angebote im städtischen Kinderdorf. Im SOS-Kinderdorf Prignitz suchen wir zum 01.02.2025 eine Psychologin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) als Erziehungsberaterin (m/w/d) in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (max. 38,5 Std./Wo.)
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Sachsen-Anhalt bietet ein sehr differenziertes Hilfeangebot im stationären und ambulanten Bereich für Kinder, Jugendliche und Familien im Salzlandkreis an. Dazu gehören u. a. Kindergärten, Horte, Schulsozialarbeit, stationäre Wohngruppen, betreutes Wohnen sowie Kinder-, Jugend- und Familienzentren. Im SOS-Kinderdorf Sachsen-Anhalt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin (m/w/d) als Koordinatorin (m/w/d) für den Kinder- und Betreutenschutz Vollzeit (38,5 Std./Wo.)
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Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das SOS-Kinderdorf Prignitz bietet einen Lebensraum und Begegnungsort für Kinder, Jugendliche und Eltern. Unsere Hilfen aus einer Hand umfassen Kindertagesstätten, Frühe Hilfen, Erziehungsberatungsstellen, Jugend- und Schulsozialarbeit, ein Mehrgenerationenhaus, ein Kinder- und JugendKULTURzentrum und das städtische Kinderdorf mit zwei Kinder- und Jugendwohngruppen, sowie zwei Mutter-/ Vater-Kind-Wohngruppen in Wittenberge. Im SOS-Kinderdorf Prignitz an unserem Standort in Wittenberge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sozialpädagogin (m/w/d) für den pädagogischen Fachdienst in unbefristeter Anstellung, Vollzeit oder Teilzeit (max. 38,5 Std./Wo.)
Psychologe Verkehrspsychologie (m/w/d) Magdeburg / DessauVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50823213-01 Wir stellen uns vorDer Fachbereich Verkehrspsychologie stellt fachliche, organisatorische und strategische Ressourcen für die praktische Arbeit und sichert die Aus- und Weiterbildung aller Mitarbeitende an rund 40 Begutachtungsstellen für Fahreignung in 12 Bundesländern. Mitarbeitende erwartet außerdem die vielseitige Mitarbeit am DEKRA Verkehrssicherheitsreport, in nationalen und internationalen Fachgremien sowie an der Novellierung von Gesetzes- und Verordnungstexten oder an Forschungsprojekten
Psychologe Verkehrspsychologie (m/w/d) Dessau-RoßlauVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50764361-01 Wir stellen uns vorDer Fachbereich Verkehrspsychologie stellt fachliche, organisatorische und strategische Ressourcen für die praktische Arbeit und sichert die Aus- und Weiterbildung aller Mitarbeitende an rund 40 Begutachtungsstellen für Fahreignung in 12 Bundesländern. Mitarbeitende erwartet außerdem die vielseitige Mitarbeit am DEKRA Verkehrssicherheitsreport, in nationalen und internationalen Fachgremien sowie an der Novellierung von Gesetzes- und Verordnungstexten oder an Forschungsprojekten
An der Hochschule Magdeburg-Stendal ist im Fachbereich Wirtschaft an beiden Standorten zum 01.10.2025 folgende Stelle in Vollzeit unbefristet zu besetzen: W2-Professur »ABWL/Management und Wirtschaftspsychologie" Referenz-Nr.: 175/2024 Der Fachbereich Wirtschaft ist ein interdisziplinär ausgerichteter Fachbereich, der grundständige, duale und weiterbildende BA- und MA-Studiengänge in verschiedenen Disziplinen anbietet. Wie ein Spitzenplatz im aktuellen CHE-Ranking belegt, verfügt der Fachbereich Wirtschaft über sehr gute Studienbedingungen, eine sehr gute regionale Vernetzung in Sachsen-Anhalt und über eine internationale Ausrichtung. Der Fachbereich legt in seiner strategischen Neuausrichtung ein besonderes Augenmerk auf Nachhaltigkeit in Lehre, Praxis und Forschung und leistet einen großen Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung. Ihre Aufgaben Wir suchen eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die das Berufungsgebiet mit den folgenden Schwerpunkten in Lehre und Forschung vertritt: Arbeits- und Organisationspsychologie Change Management und Leadership Strategisches und operatives Management Allgemeine Betriebswirtschaftslehre In der Lehre ist die Professur primär in die grundständigen Bachelor- und Masterstudiengänge des Fachbereiches Wirtschaft sowie in einschlägigen Modulen der Studiengänge anderer Fachbereiche an bei den Standorten eingebunden und fördert somit die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen der Hochschule. Ein besonderer Fokus wird dabei auf praxisorientierte Lehre gerichtet und in den Lehrveranstaltungen der Bachelor- und Masterstudiengänge ist es Ihnen besonders wichtig, die Sachzusammenhänge im Berufungsgebiet anwendungsorientiert zu vermitteln. Ihr Engagement in Weiterbildungsangeboten wird erwartet. Sie setzen sich für die Stärkung des fachlichen Profils des Fachbereiches ein, arbeiten im Rahmen der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit interdisziplinär an beiden Standorten und wirken beim Ausbau des Studienangebotes mit. Wir erwarten von Ihnen einen erfolgreichen Auf- und Ausbau der Forschungsschwerpunkte im Berufungsgebiet sowie bei Vorliegen der Voraussetzungen die Mitwirkung in unserem Promotionszentrum »Sozial-, Gesundheits- und Wirtschaftswissenschaften«. Dafür finden Sie ein forschungsfreundliches Umfeld vor. Ihr Engagement im Rahmen des Technologie- und Wissenstransfers und die Zusammenarbeit mit regionalen und internationalen Akteur:innen sowie Ihr Beitrag zur Entwicklung der Hochschule sind für Sie selbstverständlich. Darüber hinaus ist uns Ihr Engagement in der Selbstverwaltung wichtig. Ihr Profil: Sie passen zu uns, wenn Sie mit Begeisterung lehren und forschen sowie Freude daran haben, unsere Studierenden beim Lernen zu unterstützen und auf ihrem Karriereweg zu begleiten. Sie haben ein Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie oder einem nah verwandten Fachgebiet erfolgreich abgeschlossen und besitzen die besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit, die in der Regel durch eine qualifizierte Promotion nachgewiesen wird. Darüber hinaus haben Sie im Berufungsgebiet publiziert. Sie weisen pädagogische Erfahrungen, wünschenswert in mehreren der folgenden Gebiete nach: Konsumentenpsychologie und -verhalten, Sozialpsychologie im Unternehmen, Personaldiagnostik und Recruiting, Finanzpsychologie, Quantitative und qualitative Managementmethoden, Nachhaltigkeitsmanagement, Coaching und Kommunikation und sind in der Lage, Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln, ob in Präsenz, online oder in Hybrid- bzw. Blended-Learning-Szenarien. Erfahrungen in der Lehre an Hochschulen oder in vergleichbaren Lehrsituationen sowie in der Arbeit mit Lernplattformen sind von Vorteil. Sie weisen besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in dem Berufungsgebiet nach. Die besonderen Leistungen haben Sie in einer beruflichen Praxis erbracht, von der grundsätzlich drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt wurden. Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in der Einwerbung von Drittmitteln und der Leitung von Forschungsprojekten mit. Ebenso sind internationale Erfahrungen sehr erwünscht. Sie verstehen es, wissenschaftliche Erkenntnisse in deutscher und englischer Sprache verständlich zu vermitteln sowie im deutschsprachigen Hochschulalltag sicher zu kommunizieren. Die allgemeinen Berufungsvoraussetzungen für Professor:innen ergeben sich aus § 35 des Hochschulgesetzes des Landes Sachsen-Anhalt in der aktuellen Fassung. Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen (u. a. bis zur Vollendung des 52. Lebensjahres) im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, andernfalls im unbefristeten privatrechtlichen Beschäftigungsverhältnis. Die Hochschule Magdeburg-Stendal ist bestrebt, den Anteil von Frauen am Personal zu erhöhen. Wir freuen uns daher ausdrücklich über die Bewerbung entsprechend qualifizierter Frauen. Die Hochschule Magdeburg-Stendal ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in vielfältiger Weise. Die Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung und Leistung bevorzugt berücksichtigt. Da die Lehre und die Einbindung der Hochschule in der Region einen hohen Stellenwert einnehmen, findet die Betreuung der Studierenden vorrangig in Präsenz statt. Idealerweise verlegen Sie Ihren Lebensmittelpunkt zur Erfüllung der Professur in die Region. Weitere Hinweise für Ihre Bewerbung sowie zu dem, was wir Ihnen in Ihrem neuen Arbeitsumfeld bieten, finden Sie auf unserem Berufungsportal »Der Weg zur Professur«. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie uns bei der Ausbildung junger Menschen unterstützen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.01.2025 über das Onlineportal an die Rektorin Frau Prof. Dr. Manuela Schwartz. Wir freuen uns ebenso auf Ihre Bewerbung, wenn Ihre Berufungsvoraussetzungen erst in naher Zukunft (Zeitpunkt der Beschlussfassung durch die Berufungskommission) erfüllt sind. Die persönlichen Vorstellungen sind in ca. drei Monaten nach Ende der Bewerbungsfrist geplant. Bei Fragen zum Inhalt der ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gern an Prof. Dr. Fabian Behrendt unter Tel.: +49 (0)3931-2187-4818 oder per E-Mail: fabian.behrendt@h2.de wenden. Fragen zum formellen Ablauf des Berufungsverfahrens beantwortet Ihnen gern unsere Referentin im Rektorat, Frau Antje Völker per E-Mail: antje.voelker@h2.de Die Unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerbungsunterlagen werden nach Ablauf von sechs Monaten nach Ende des Bewerbungsverfahrens vernichtet.