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<p>Das Bundeskanzleramt sucht am Dienstort Berlin für das Referat 131 „Innerer Dienst; Sicherheit; Veranstaltungen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Verwendung</p> <h2>einen Fachhandwerker / eine Fachhandwerkerin<br> für Sicherheits­technik (m/w/d).</h2> (Referenznummer: 78/25) <p>Das Bundeskanzleramt unterstützt den Bundeskanzler umfassend bei seinen Aufgaben. Es unterrichtet den Bundeskanzler über aktuelle politische Angelegenheiten und die Tätigkeit der Bundes­ministerien. Darüber hinaus koordiniert das Bundes­kanzleramt die Arbeit innerhalb der Bundes­regierung, bereitet Entscheidungen des Bundes­kanzlers vor und begleitet deren Durchführung.</p>
<p>Das Referat 131 erfüllt zentrale Service­aufgaben im Bundes­kanzleramt. Im Referat laufen alle Aufgaben des technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Gebäude­managements zusammen.</p><h3>Aufgaben/Was Sie bei uns erwartet:</h3><ul>
<li>Bedienung und Betriebsüberwachung von Sicherheits­systemen (Videoüberwachungs­systeme, Gefahrenmanagement­systeme, Zutritts­kontrollanlagen, Einbruch­meldetechnik, Brandmelde­technik, sonstige Signal­anlagen) auf der Basis der geltenden Vorschriften und Richtlinien</li>
<li>baubegleitende Tätigkeiten im Rahmen der Errichtung der Sicherheits­technik im Erweiterungsbau des Bundes­kanzleramtes</li>
<li>Durchführung regelmäßiger Kontrollen und Inspektionen sowie die Erstellung von Arbeitsnachweisen und Prüfberichten</li>
<li>Störungserkennung und ‑beseitigung</li>
<li>Überprüfung und Überwachung von Wartungs- und Inspektions­leistungen Dritter</li>
<li>Durchführung kleiner Instandsetzungs- und Umbau­maßnahmen</li>
<li>Mitwirkung bei der Material- und Ersatzteil­beschaffung</li>
<li>Wahrnehmung gewerkeübergreifender Aufgaben im Rahmen von Veranstaltungen, Vertretungen und im Rahmen der Rufbereitschaft</li>
<li>Umsetzung von Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz und des Brandschutzes sowie der technischen Betriebssicherheit bei gebäudetechnischen Anlagen</li>
<li>Durchführung von Schulungen in der Bedienung der Sicherheits­systeme</li>
</ul><h3>Anforderungen/Was Sie mitbringen:</h3><ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung mit möglichst mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Gefahrenmelde- und Sicherheits­technik oder Einbruchmelde-, Brandmelde- und Videotechnik</li>
<li>anwendungsbereites Wissen und Erfahrungen im Bereich Sicherheits- und Netzwerk­technik</li>
<li>Bereitschaft/​Eignung zur Durchführung von Arbeiten mit Absturzgefahr, teilweise in großen Höhen</li>
<li>Bereitschaft zur Leistung von Überstunden auch außerhalb der üblichen Dienstzeit und zur Durchführung von Dienstreisen sowie die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst</li>
<li>ausgeprägte Teamfähigkeit, Sozial­kompetenz und ein hohes Verantwortungs­bewusstsein</li>
<li>überdurchschnittliche Leistungs­bereitschaft, Belastbarkeit</li>
<li>ausgeprägte Service­orientierung und offenes, höfliches Auftreten</li>
<li>Verschwiegenheit und Bereitschaft zur Mitwirkung an einer erweiterten Sicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlungen nach §&nbsp;10 Sicherheits­überprüfungs­gesetz (SÜG)</li>
</ul><h3>Was Sie noch wissen sollten:</h3><p>Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams bessere Ergebnisse erzielen können. Wir freuen uns daher auf Bewerbungen von Personen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Orientierung und unabhängig von bestehenden Behinderungen. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit Einwanderungs­geschichte, sich zu bewerben.</p>
<p>Wir verstehen uns als familien­freundlicher Arbeitgeber und begrüßen daher auch Bewerbungen von Menschen mit Familien­pflichten. Der zu besetzende Arbeitsplatz ist grundsätzlich für eine Besetzung in Form der Arbeitsplatz­teilung („Job-Sharing“) und auch für eine Teilzeit­beschäftigung geeignet, solange eine bedarfsgerechte Aufgaben­erfüllung sichergestellt ist. Daher wird geprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.</p>
<p>Das Bundeskanzleramt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.</p>
<p>Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in die <strong>Entgelt­gruppe 8 </strong>des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) vorgesehen. Die Stufen­zuordnung richtet sich nach Ihrer Berufs­erfahrung und Ihrem bisherigen Werdegang. <br>Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, wird eine Abordnung/​Zuweisung mit dem Ziel der Versetzung bzw. Übernahme angestrebt.</p>
<p>Das Bundeskanzleramt zahlt eine Zulage für die Tätigkeit bei obersten Bundes­behörden (sog. <strong>„Ministerial­zulage“</strong>) in Höhe von bis zu <strong>220&nbsp;Euro</strong>. Des Weiteren erhalten Tarifbeschäftigte eine betriebliche Alters­versorgung über die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder.</p>
<p>Wir bieten eine gute „Work-Life-Balance“ mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 30&nbsp;Tagen Erholungsurlaub pro Kalenderjahr. Zusätzlich können wir Ihnen bis zu 18&nbsp;Tage Zeitausgleich&nbsp;– bei entsprechendem Zeitguthaben – innerhalb eines Jahres gewähren.</p>
<p>Das Bundeskanzleramt kann durch seine verkehrsgünstige Lage auch eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV vorweisen. Zudem bieten wir einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket​/​Deutschland-Ticket Job.</p>
<p>Freuen Sie sich auf eine gezielte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungen in einem engagierten und motivierten Team.</p><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?</h3><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p>
<p>Ihre Unterlagen können Sie gern bis zum&nbsp;<strong>20.&nbsp;September&nbsp;2025</strong> über <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1348895" target="_blank">www.interamt.de</a> einreichen. Die Stellenausschreibung finden Sie dort unter der Stellen-ID: <strong>1348895</strong>.</p>
<p><a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1348895" target="_blank"> Jetzt bewerben </a></p>
<p>Sofern Sie über keinen Interamt-Zugang verfügen, ist vorab eine Registrierung unter <a href="https://interamt.de/koop/app/registrieren?5" target="_blank">www.interamt.de</a> erforderlich.</p>
<p>Für organisatorische Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930184002850" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;18&nbsp;400‑28&nbsp;50</a> gerne zur Verfügung.</p> <h2>Hinweise zum Auswahlverfahren:</h2> <p>Wir weisen darauf hin, dass wir Vorstellungs­gespräche ggf. als Videokonferenz via Cisco Webex durchführen.</p> <h2>Datenschutz:</h2> <p>Hinweise zum Datenschutz und dem damit verbundenen Umgang mit Ihren personen­bezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungs­verfahrens stehen Ihnen im Internet unter folgendem Link zur Verfügung: <a href="https://www.bundesregierung.de/datenschutz-im-auswahlverfahren-bkamt" target="_blank">https://www.bundesregierung.de/datenschutz-im-auswahlverfahren-bkamt</a></p>

Fachhandwerker / Fachhandwerkerin für Sicherheits­technik (m/w/d)

Über uns
      
        <p>Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber.</p>
      <h3>
        Was Sie bei uns bewegen
      </h3>
        <ul><li>Durchführung von Inspektionen und Wartungen am Trinkwasserdruckrohrnetz wie z.B. Durchführung von Sperrungen und Anlassen von Trinkwasserdruckrohrleitungen, Abnahme/Übernahme von TWL nach Bau, Druckprüfungen, Spülung von Leitungsschnitten etc.</li><li>Arbeiten zur Sicherung der Qualität in der Trinkwasserverteilung. Netzspülungen mit begleitenden Messungen von Qualitätsparametern</li><li>Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten auch in Rufbereitschaft. Dazu gehören alle Aufgaben zur Instandsetzung (inklusive&nbsp;Baugrubenverbau) von Anlagen der Trinkwasserverteilung</li><li>Führung von Kraftfahrzeugen ggf. mit Anhänger und Baumaschinen nach entsprechender Einweisung/Schulung.</li></ul>
      <h3>
        Das bringen Sie mit
      </h3>
        <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker:in mit Fachrichtung&nbsp;Rohrleitungsbau, Fachkraft für Wasserversorgungstechnik</li><li>Alternativ: Vergleichbare abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf der Metallverarbeitung/ Versorgungswirtschaft&nbsp;mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Kenntnisse im Bau und der Prüfung sowie im&nbsp;Betrieb und der Instandhaltung von Wasserversorgungsanlagen (DVGW W 400-2/3)</li><li>Kenntnisse im städtischen Tiefbau</li><li>Führerschein Klasse C1E</li><li>Schulung über die Verkehrsabsicherung nach RSA 21 wünschenswert</li><li>Teilnahme an der versetzten Arbeitszeit und Rufbereitschaft</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, technisches Verständnis und Problemlösungsfähigkeit</li></ul>
      <h3>
        Gute Gründe für eine Karriere bei uns
      </h3>
        false
        <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60&nbsp;% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen&nbsp;Lebenslagen</li></ul><p><strong>Bezahlung&nbsp;</strong></p><p>Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6&nbsp;nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/21f5b91ea07349afbe6bb5a40d00013d?pid=2443267&amp;mpid=1443711&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.&nbsp;&nbsp;Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;</p>
      <h3>
        Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
      </h3>
        <p>Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/f21a7f8b2e5f4be49e9dd947a4a15fb1?pid=2443267&amp;mpid=1443711&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a></p>
      
        <p><strong>Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin</strong></p>

Rohrnetzfacharbeiter:in Netzbetrieb für die Rohrnetzbetriebsstelle Pankow (w/m/d)

<h4>Bei uns …gold.richtig.</h4>





Neben einer Vielfalt an Aufgaben, die einfach Sinn machen und unserer Region zu Gute kommen hat der Wetteraukreis als Arbeitgeber noch viel mehr zu bieten. Daher unterstützen auch Sie unser Team zum Beispiel in der Fachstelle Eingliederungshilfe Steuerung:

<strong>Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung</strong>

<strong>30 bis 39 Std</strong>./<strong>Woche, unbefristet</strong>













<h4>Ihre Aufgaben</h4>





Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig die Einleitung, Begleitung und Steuerung der Eingliederungshilfen nach § 35a SGB VIII (Kinder und Jugendliche mit seelischer Behinderung). Ferner bearbeiten Sie die Hilfeplanung, steuern sowohl die Laufzeiten als auch die Intensität der Maßnahmen. Sie arbeiten in enger Kooperation mit ambulanten und stationären Einrichtungen der Jugendhilfe, Kliniken, Schulen und Eltern sowie in §8a-Fällen mit den Kinderschutzfachkräften im ASD zusammen.













<h4>Ihr Profil</h4>




<ul>
 	<li>Abgeschlossenes Fachhochschulstudium und staatliche Anerkennung</li>
 	<li>Mehrjährige Berufserfahrung im sozialpädagogischen Bereich</li>
 	<li>Umfassende Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht, vor allem im Bereich &nbsp;§ 35a SGB VIII</li>
 	<li>Weiterbildungen z. B. im Bereich Traumapädagogik und systemischer Beratung wären wünschenswert</li>
 	<li>Hohes Maß an Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit und Flexibilität</li>
 	<li>Beratungs- und Kommunikationskompetenz sowie Verantwortungsbereitschaft</li>
 	<li>Gültiger Führerschein und Privat-Pkw zur Nutzung für dienstliche Zwecke, sofern ausnahmsweise keine Dienstwagennutzung möglich</li>
</ul>












<h4>Unser Angebot</h4>




<ul>
 	<li>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe S 14 TVöD. Es erwarten Sie Jahressonderzahlungen sowie regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD.</li>
 	<li>Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.</li>
 	<li>Ihre Fahrtwege - ob zur Arbeit oder in Ihrer Freizeit -&nbsp; unterstützen wir mit einem PremiumJobTicket im gesamten Gültigkeitsbereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil oder mit unserem Angebot \"Jobradleasing\" für Tarifbeschäftigte.</li>
</ul>












<h4>Was uns als Arbeitgeber noch ausmacht:</h4>





Wir übernehmen Verantwortung. Daher ist aufgrund des Tätigkeitsfeldes die Vorlage eines einwandfreien erweiterten Führungszeugnisses unumgänglich.

Auch ist im Fall einer Einstellung von Bewerberinnen und Bewerbern, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern nach dem Infektionsschutzgesetz erforderlich.

Wir begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in ihren unterschiedlichen Lebensphasen – ob während der Ausbildung, in der beruflichen Weiterentwicklung oder innerhalb der Elternzeit. Flexible Arbeitszeiten sowie teilbare Stellen unterstützen zusätzlich die individuelle persönliche Situation unserer Beschäftigten. Auch kulturelle und nationale Vielfalt gehören bei uns zum Alltag. Ein Widerspiegeln der Vielfalt der Kreisbevölkerung ist unser Ziel.

Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir freuen uns auf Sie.

Ihre&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/online-bewerben?1" target="_blank"><strong>Online-Bewerbung</strong></a>&nbsp;können Sie hier direkt über die Aktion „<a href="https://interamt.de/koop/app/online-bewerben?1" target="_blank">Online bewerben</a>“ an uns senden. Die Bewerbungsfrist endet am 17.09.2025.

Für nähere Infos können Sie sich gerne an Tel.-Nr. 06031/83-3240 (Frau Przondzion) wenden. Und natürlich können Sie auf unsere Karriere-Seite reinschauen und viele Infos zu uns als Arbeitgeber erhalten:&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/online-bewerben?1" target="_blank">www.wetteraukreis.de/karriere</a>

Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet.</p><p>Für unseren Markt in&nbsp;<strong>Quedlinburg</strong> suchen wir Sie als</p> <strong>Fachberater (w/m/d) Gartenmarkt&nbsp;</strong>

<p><strong>für den Bereich Freilager in Teilzeit (30 Stunden).</strong></p>

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 80 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 50 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team.</p><h1>Ihre Rolle</h1><ul><li>Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentieren unser Unternehmen</li><li>Durch eine aktive Kundenansprache stellen Sie eine exzellente und aktive Kundenberatung/-betreuung sicher</li><li>Unsere Kunden unterstützen Sie bei der Umsetzung ihrer Vorhaben und sorgen somit für sehr gute Kundenerlebnisse.</li><li>Sie erbringen Ihre Leistungen im Team</li><li>Sie machen es unseren Kunden und Ihren Kollegen leicht</li><li>Als Teil des Marktteams denken Sie mit, treiben Veränderungen mit voran und sind für die Sicherstellung der kundenorientierten Waren- bzw. Abteilungspräsentation (mit)verantwortlich</li><li>Sie stellen die optimale Warenversorgung mit sicher</li></ul><h1>Ihre Fähigkeiten</h1><ul><li>Sie konnten idealerweise bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Kunden in der Beratung/Verkauf oder einer vergleichbaren kundenorientierten Tätigkeit sammeln</li><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und/oder verfügen über Fachkenntnisse</li><li>Ihnen macht der tägliche Umgang mit unseren Kunden Spaß und Sie verfügen über hohe kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sie überzeugen durch ein freundliches Auftreten, einer positiven Ausstrahlung und Serviceorientierung</li><li>Auch in hektischen Situationen behalten Sie den Überblick und beweisen Organisationsgeschick</li><li>Teamorientierung und Freude an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet setzen wir voraus</li></ul><h1>Unser Angebot</h1><ul><li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung</li><li>Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li><li>Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie&nbsp;sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>und mehr...</li></ul><h1>Kontakt</h1><p>Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

<p>Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer&nbsp;Kretzmer Tel: (0049) (0) 231 - 9696 439</p>

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte GmbH &amp; Co. KG<br>
Zeche Oespel 15<br>
44149 Dortmund</p>

HELLWEG Profi-Bau- & Gartenmärkte

Fachberater (w/m/d) Gartenmarkt

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet.</p><p>Für unseren Markt in <strong>Quedlinburg</strong>&nbsp;suchen wir Sie als</p> <strong>Service Kasse / Minijob (w/m/d)&nbsp;</strong>

<p><strong>auf 520€-Basis.</strong></p>

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 80 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 50 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team.</p><h1>Ihre Rolle</h1><ul><li>Durch einen ordnungsgemäßen Kassenablauf sowie eine freundliche Kundenansprache sorgen Sie für sehr gute Kundenerlebnisse</li><li>Sie erbringen Ihre Leistungen im Team</li></ul><h1>Ihre Fähigkeiten</h1><ul><li>Ihnen macht der tägliche Umgang mit unseren Kunden Spaß und Sie überzeugen durch ein freundliches Auftreten</li></ul><h1>Unser Angebot</h1><ul><li>Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung</li><li>Zusammenarbeit in einem motivierten Team</li><li>Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie&nbsp;sowie Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal</li></ul><h1>Kontakt</h1><p>Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

<p>Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer&nbsp;Kretzmer Tel: (0049) (0) 231 - 9696 439</p>

<p>HELLWEG Die Profi-Bau- &amp; Gartenmärkte GmbH &amp; Co. KG<br>
Zeche Oespel 15<br>
44149 Dortmund</p>

Service Kasse / Minijob (w/m/d)

<p>Die Thoraxklinik des Universitätsklinikums Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Jährlich werden bei uns über 6000 Patienten stationär behandelt.</p><p>Für die <strong>Abteilung Pneumologie und Beatmungsmedizin</strong> mit akkreditiertem Weaningzentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p>
      <h3>
        Ihre Aufgaben:
      </h3>
        <ul><li>Durchführung / Optimierung der Atmungstherapie</li><li>Einleitung / Evaluation nicht-invasiver Beatmung</li><li>Individuelle Maskenauswahl</li><li>Trachealkanülenmanagement</li><li>Diagnostische Maßnahmen wie bettseitige Spirometrie oder Peak-Cough-Flow-Messung</li><li>Anwendung mechanischer In- und Exsufflatoren und anderer maschineller Hilfsmittel</li><li>Optimierung der Inhalationstherapie</li><li>Schulung von Patienten/innen und deren Angehörigen</li><li>Durchführung interner Fortbildungen</li></ul>
      <h3>
        Ihr Profil:
      </h3>
        <ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung als Atmungstherapeut/in</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, intrinsische Motivation, hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und kontinuierlicher Fortbildung</li></ul>
      <h3>
        Wir bieten:
      </h3>
        <ul><li>Eine individuelle Einarbeitung</li><li>Umfangreiche Fort-/Weiterbildungsangebote</li><li>Kollegiales Arbeitsklima</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem interprofessionellen Team</li><li>Kinderbetreuungsangebote</li><li>Personalwohnungen</li><li>Jobticket, Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie Mitarbeiterbenefits</li></ul><p>Wenn Sie Interesse haben, in einem engagierten Team mit modernen Behandlungskonzepten mitzuwirken, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p>Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der <strong>Referenznummer 2025-61</strong> an</p><p><a href="https://api.relaxx.center/r/064f4902ab3749679e277abe169d77dd?pid=2442893&amp;mpid=1443555&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank"><strong>Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</strong></a><br><br><strong><a href="https://api.relaxx.center/r/80f4d61abdc64b20b7c8cbc87c100b63?pid=2442893&amp;mpid=1443555&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.thoraxklinik-heidelberg.de</a></strong></p>

Atmungstherapeut (m/w/d) 80 %

&gt;<h2>Helmholtz-Zentrum Hereon</h2> <p>Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen­forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000&nbsp;Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewältigung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt­weiten Küsten­systeme und der ressourcen­verträglichen Steigerung der Lebens­qualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwendung deckt das interdisziplinäre Forschungs­spektrum eine einzigartige Bandbreite ab.</p> <h2>Zentralabteilung Forschungsreaktor</h2> <p>Die brennelementfreie Forschungsreaktoranlage wurde im Jahre 2010&nbsp;endgültig abgeschaltet. Mit den produzierten Neutronen wurden zerstörungsfreie Untersuchungen an neuen Werkstoffen und Materialien durchgeführt. Im Rahmen des seit vielen Jahren geführten Bürgerdialogs informiert das Forschungszentrum über Stilllegung&nbsp;und Abbau der kerntechnischen Einrichtungen <br>(<a href="https://www.hereon.de/dialog" target="_blank">www.hereon.de/dialog</a>).</p> <h1>Gruppenleiterin (m/w/d) Strahlenschutz FRG/HL <br></h1> <p>Referenzcode: 50152470_2 –&nbsp;2025/R 9 <br>Beginn: 01.10.2025<br>Arbeitsort: Geesthacht (bei Hamburg)<br>Bewerbungsfrist: 14.09.2025</p> <p>Für die Zentralabteilung Forschungsreaktor am Standort Geesthacht suchen wir für das Projekt „Stilllegung des Forschungsreaktors und den Abbau kerntechnischer Einrichtungen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet – eine Gruppenleiterin (m/w/d) Strahlenschutz FRG/HL, die bereits über einschlägige relevante Berufserfahrung in diesem Aufgabenfeld verfügt.</p>
<p>Chancengleichheit ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Wir möchten deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich dazu ermutigen, sich zu bewerben.<br>Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen (39&nbsp;h/Woche).</p>
           <h3>Ihre Aufgaben</h3><ul>
<li>Leitung der Gruppe Strahlenschutz FRG/HL</li>
<li>stellvertretende/r Strahlenschutzbeauftragte/r; Teilnahme an der Rufbereitschaft Strahlenschutzbeauftragte/r</li>
<li>die Sicherstellung der Überwachung der Strahlenpegel, Luftaktivität und Kontamination in der Anlage FRG und HL</li>
<li>die Beratung der Führungslinie zur Einleitung gegebenenfalls notwendiger betrieblicher Strahlenschutzmaßnahmen</li>
<li>die Festlegung, Durchführung bzw. Veranlassung von Maßnahmen zur Überwachung des Personals und der Arbeitsplätze</li>
<li>Durchführung der Umgebungsüberwachung von FRG und HL</li>
<li>verantwortlich für die Durchführung der personendosimetrischen Überwachung</li>
<li>die Übernahme der Systemverantwortung für die der Abteilung Strahlenschutz zugeordnete Messtechnik</li>
<li>die Kontrolle des Kontaminationszustandes der Anlage und gegebenenfalls die Veranlassung erforderlicher Dekontaminationsmaßnahmen</li>
<li>die Durchführung von WKP gemäß Prüfliste an Strahlenschutzeinrichtungen sowie deren Dokumentation und Analyse der Ergebnisse</li>
<li>Organisation von und Mitwirkung an Fachgesprächen sowie Aufsichtsbesuchen mit Sachverständigen und der Aufsichtsbehörde</li>
<li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und der dazugehörigen Kostenabschätzung für alle Liefer- und Dienstleistungen</li>
<li>Erstellung und Pflege der Fach- und Betriebsanweisungen sowie der Gefährdungsbeurteilungen</li>
</ul><h3>Ihr Profil</h3><ul>
<li>erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. [UNI] oder M. Sc.) Fachrichtung Nukleartechnik, Kerntechnik, Nuklearchemie, Nuklearphysik oder vergleichbar</li>
<li>mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich</li>
<li>erste Führungserfahrungen</li>
<li>sicherer Umgang mit und sehr gute Kenntnisse des Atomgesetzes (AtG), Strahlenschutzgesetzes (StrlSchG) und der Strahlenschutzverordnung (StrlSchV) sowie von erforderlichen untergesetzlichen, kerntechnischen Regelwerken</li>
<li>sehr gute Kenntnisse in der Beantragung und Abwicklung von atomrechtlichen Änderungsverfahren</li>
<li>atomrechtliche Zuverlässigkeitsüberprüfung</li>
<li>beruflich strahlenexponiert Kategorie A</li>
<li>sicherer Umgang mit gängiger Office-Software</li>
<li>Erfahrungen in der Messtechnik, z.&nbsp;B. Kontaminationsmonitore, Dosisleistungsmessgeräte, Gammaspektrometrie</li>
</ul><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul>
<li>eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem Forschungszentrum mit rund 1.000&nbsp;Beschäftigten aus mehr als 60&nbsp;Nationen</li>
<li>einen gut angebundenen Forschungscampus (ÖPNV-Bus) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung</li>
<li>ein engagiertes Team, um zukunftsorientiert zu arbeiten und eigene Ideen umzusetzen</li>
<li>individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung</li>
<li>Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 13 nach TV&nbsp;EntgO Bund</li>
<li>eine hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung</li>
<li>6&nbsp;Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr</li>
<li>sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit</li>
<li>familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten, z.&nbsp;B. betriebsnahe Kindertagesstätte</li>
<li>kostenloses Employee Assistance Program (EAP)</li>
<li>Corporate Benefits</li>
<li>ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus</li>
</ul> <strong><p> Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. </p></strong><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden etc.) unter Angabe der Kennziffer 2025/R 9 bis zum 14.09.2025.</p>

Gruppenleiterin (m/w/d)  Strahlenschutz FRG/HL

Über Heraeus
      
        <p>Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben einhauchen? Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz unterstützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein. Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration – wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals &amp; Recycling, Healthcare, Semiconductor &amp; Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern.</p>
      <h3>
        Das können Sie bewegen:
      </h3>
        <ul><li>In Ihrer Rolle als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) sind Sie für die Übernahme der Anlagenverantwortung für elektrische Anlagen verantwortlich.</li><li>Die Entwicklung, Planung und Leitung von elektrotechnischen Projekten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.</li><li>Zudem erstellen Sie Werkstandards für die Ausführung, Wartung und Instandhaltung unserer Anlagen und unterstützen bei der Festlegung von Schalthandlungen und elektrischen Freischaltungen.</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung für die Qualitätssicherung in Planung, Montageüberwachung, Inbetriebnahme, Abnahme und Dokumentation und koordinieren hierbei Fremdfirmen und externe Dienstleister.</li><li>Im Bereich Energiemanagement unterstützen Sie bei den Anforderungen zur Erfüllung der Anforderungen gemäß ISO 50001.</li><li>Nicht zuletzt wirken Sie bei der rechtssicheren Ausgestaltung der Elektroorganisation, sowie Umsetzung neuer Normen, Vorschriften und E-Compliance-Anforderungen mit.</li></ul>
      <h3>
        Das bringen Sie mit:
      </h3>
        <ul><li>Sie haben erfolgreich eine Ausbildung als Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen, sowie bereits Erfahrung als verantwortliche Elektrokraft gesammelt.</li><li>Sie besitzen fundierte Berufserfahrung in der Planung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen bis 20kV im Bereich der Installation im Industriebau.</li><li>Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Fremdfirmenkoordination, der Abstimmung mit Kunden und im Projektbereich.</li><li>Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich der Sicherheitsbeleuchtung und des Blitzschutzes gesammelt.</li><li>Kenntnisse der relevanten Normen und Regelwerke sowie sicherer Umgang mit einem CAFM-System und MS Office setzen wir voraus.</li><li>Sie zeichnet ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzfreude aus.</li></ul>
      <h3>
        Worauf Sie sich bei Heraeus freuen können:
      </h3>
        <ul><li><strong>Attraktive Vergütung –&nbsp;</strong>starkes Grundgehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmalzahlungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zukunftsbetrag), Altersfreizeiten sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflegeversicherung um eine Pflegezusatzversicherung.</li><li><strong>Finanzielle Zusatzleistungen –&nbsp;</strong>Förderung der privaten Altersversorgung, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand), Bezuschussung ÖPNV, Rabatte in vielen (Online-)Shops.</li><li><strong>Geregelte Arbeitszeiten –</strong> 37,5 Wochenstunden (bei Vollzeit), Freizeitausgleich für Überstunden, Altersfreizeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe.</li><li><strong>Gesundheit &amp; Wohlbefinden –</strong> betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen.</li></ul>
      <h3>
        Neugierig? Jetzt bewerben!
      </h3>
        <a href="https://api.relaxx.center/r/5c5803f36e2f473daf2aefd8a090e3c5?pid=2442057&amp;mpid=1443157&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Bewerben</a>
      
        <p>Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode <strong>58022</strong> über unser Online-Bewerbungsportal.</p><p>Noch Fragen?</p><p>Unser Recruiting Team, Corporate Functions, ist gerne per Mail für Sie da: <a href="https://api.relaxx.center/r/99f9b76accef4213958bf093dc7ee418?pid=2442057&amp;mpid=1443157&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">recruiting.cf@heraeus.com</a>. Oder besuchen Sie uns unter <a href="https://api.relaxx.center/r/dbeeccb4336945ecb18b2b0350bd683c?pid=2442057&amp;mpid=1443157&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.heraeus.com/karriere</a>.</p>

Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

<p>Die ARP Architektenpartnerschaft Stuttgart GbR - unser Büro wurde 1970 gegründet und ist seither erfolgreich an der Planung und Realisierung anspruchsvoller Projekte im süddeutschen Raum und der Region Stuttgart beteiligt.<br>Der Partnerschaftsgedanke bestimmt die Zusammenarbeit mit Bauherren, den Mitarbeitern und den Projektteams. Wir möchten unsere Auftraggeber in jeder Projektphase und in allen Planungs- und Steuerungsaufgaben umfassend beraten und begleiten und bearbeiten mit derzeit über 80 Mitarbeitern alle Aufgabenstellungen der Stadt- und Freiraumplanung, der Architektur und Innenarchitektur sowie der Projektsteuerung.</p>
      
        <p><strong>Wir suchen </strong></p>
      <h3>
        Was wir erwarten
      </h3>
        <p>Du verfügst bereits über Bauleitungserfahrung und engagierst dich kompetent in der Organisation und Abwicklung von Bauprojekten.</p><ul><li>eigenverantwortliche Organisation der Bauabwicklung von Hochbauprojekten</li><li>Erfahrung in der Überwachung, Koordination und Bauleitung bei Hochbauprojekten</li><li>fundierte Kenntnisse in der Qualitäts- / Terminkontrolle und Rechnungsprüfung</li></ul>
      <h3>
        Warum du
      </h3>
        <ul><li>weil Architektur und Bauen deine Leidenschaft ist</li><li>weil du mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung mitbringst</li><li>weil deine Kommunikations- und Teamfähigkeit mit einer selbstständigen, strukturierten Arbeitsweise und einer hohen Eigeninitiative gepaart sind und durch sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift vervollständigt werden</li></ul>
      <h3>
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        Was wir bieten
      </h3>
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        <p>Bei uns erwartet dich ein motiviertes, internationales Team, das mit Offenheit, Motivation und Teamgeist überzeugt. Wir arbeiten gemeinsam, unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge zusammen. Die Zusammenarbeit mit unseren verschiedenen Fachbereichen sorgt dabei für Abwechslung und spannende Herausforderungen im Alltag.<br>Unser modernes Arbeitsumfeld bietet dir alles, was du brauchst, um dich wohlzufühlen und produktiv zu sein – und dank der sehr guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr kommst du bequem und umweltfreundlich zur Arbeit. Wenn du lieber mit dem Rad unterwegs bist, stellen wir dir gerne ein Job-Rad zur Verfügung.<br>Uns ist wichtig, dass du dich weiterentwickeln kannst. Deshalb fördern wir dich mit vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und geben dir die Chance, Projekte eigenverantwortlich zu steuern. Du bekommst bei uns den Raum, dich beruflich zu entfalten und deine Ideen aktiv einzubringen.<br>Auch Flexibilität gehört für uns dazu: Ob Vollzeit oder Teilzeit, im Büro oder im Homeoffice – wir bieten dir ein Arbeitsmodell, das zu deinem Leben passt. Dazu kommt eine faire und attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt, Überstundenausgleich und langfristige Perspektiven.<br>Und weil gute Zusammenarbeit mehr ist als Meetings und Mails, organisieren wir regelmäßig gemeinsame Aktivitäten, bei denen der Spaß nicht zu kurz kommt.</p>
      <h3>
        Klingt gut? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
      </h3>
        <p>Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter <a href="https://api.relaxx.center/r/5a75b46c1f964f438ee87bf580683220?pid=2441873&amp;mpid=1443087&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@arp-stuttgart.de</a></p><p>Weitere Informationen unter <a href="https://api.relaxx.center/r/198ff8ced76d48a5bff7439356b3e3bf?pid=2441873&amp;mpid=1443087&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.arp-stuttgart.de</a>.</p><p><strong>ARP Architektenpartnerschaft Stuttgart &nbsp;</strong><br>Mörikestraße 22, 70178 Stuttgart</p>

Bauleiter / Bautechniker (m/w/d)

HEXPOL Compounding ist eine junge und dynamische Unternehmensgruppe mit weltweit 53 Produktionswerken und ist führend in der Herstellung von hochentwickelten technischen Gummimischungen und TPE-Mischungen.

Zu unseren Kunden zählen in erster Linie globale System-Lieferanten der Automobil-Industrie sowie Zulieferer für Bau-, Kabel- und Abwasser-Industrie. Die Gruppe HEXPOL Compounding hat Produktionswerke in Europa, Nordamerika und Asien.

Für unser Werk in Hückelhoven, Deutschland suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine(n)
<h2><strong>Wartungsmitarbeiter / Mechatroniker (m/w/d) – Instandhaltung von Industrieanlagen</strong></h2>
<strong>Arbeitszeit:</strong>&nbsp;Vollzeit, im Schichtbetrieb

<strong>Vertragsart:</strong>&nbsp;Unbefristet

<strong>Eintrittstermin:</strong>&nbsp;Ab sofort oder nach Vereinbarung







<h2>Ihre Aufgaben:</h2>

<ul>
 	<li>Wartung, Instandhaltung und Reparatur von industriellen Fertigungsanlagen</li>
 	<li>Analyse und Behebung von mechanischen, elektrischen und elektronischen Störungen</li>
 	<li>Durchführung von vorbeugenden Wartungsmaßnahmen gemäß Instandhaltungsplan</li>
 	<li>Dokumentation von durchgeführten Arbeiten und Störungen</li>
 	<li>Unterstützung bei Umbauten, Optimierungen und Inbetriebnahmen von Anlagen</li>
 	<li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktion und externen Technikern</li>
</ul>






<h2>Ihr Profil:</h2>

<ul>
 	<li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation</li>
 	<li>Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung von Industrieanlagen, idealerweise in der Gummi- oder Kunststoffverarbeitung</li>
 	<li>Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektrik und Elektronik</li>
 	<li>Kenntnisse in SPS-Steuerung (z. B. Siemens S7) sind von Vorteil</li>
 	<li>Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie zur Übernahme von Rufbereitschaft</li>
 	<li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li>
</ul>






<h2>Wir bieten:</h2>

<ul>
 	<li>Sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen der Industrie</li>
 	<li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit technischem Anspruch</li>
 	<li>Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen</li>
 	<li>Moderne Maschinen und eine strukturierte Instandhaltungsplanung</li>
 	<li>Leistungsgerechte Vergütung inkl. möglicher Schichtzulagen</li>
 	<li>Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege</li>
</ul>






<h2>Jetzt bewerben!</h2>


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an Herrn Reiner Mies.

<strong>Reiner Mies</strong>
Maintenance

Phone: +49 (0)2433 9755 58
Email:&nbsp;<a href="mailto:Reiner.Mies@hexpol.com" target="_blank"><b>Reiner.Mies@hexpol.com</b></a>

<strong>HEXPOL Compounding GmbH</strong>
Ottostr. 34
41836 Hückelhoven
Germany

<a href="https://www.hexpol.com/plant-locations/hexpol-compounding-gmbh/" target="_blank">www.hexpolcompounding.com</a>

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