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Logo für den Job Bankkauffrau/-mann als Privatkundenbetreuer*in (m/w/d)
VR Bank Main-Kinzig-Büdingen eG
remoteAußendienst / Reisetätigkeit
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Logo für den Job Finanzbuchhalter (m/w/d) - für unser internes Rechnungswesen
Gehrke Econ GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
locationImkerstraße 5, 30916 Isernhagen, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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JOBSinHannover.de
Logo für den Job Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Hausärztliches MVZ in Ludwigshafen-Maudach
ze:roPRAXEN
location67 Ludwigshafen am Rhein-Maudach, Deutschland
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Logo für den Job Tourismuskaufmann (m/m/d)
ADAC Südbayern e.V.
locationPfleggasse 34, 94469 Deggendorf, Deutschland
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Logo für den Job Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unser Haus für Kinder Marianne-Hoppe-Straße in Lochhausen (124 Kinder)
Isarkinder München e.V.
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Logo für den Job Reinigungskraft (m/w/d) auf geringfügiger Basis für das Solferino gesucht
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Wolfenbüttel e. V.
location38 Wolfenbüttel, Deutschland
Expressbewerbung
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Logo für den Job Mitarbeiter Entsorgung / Springer (m/w/d)
Cederbaum Container GmbH
locationKreisfreie Stadt Braunschweig, 38 Braunschweig, Deutschland
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JOB38.de
Logo für den Job Betreuer (m/w/d) - 2578
Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.
location67346 Speyer, Deutschland
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Logo für den Job Elektroniker/-in für Geräte und Systeme | Hausmeister/-in (m/w/d)
Gemeinde Ottobrunn
locationHaidgraben 121, 85521 Ottobrunn, Deutschland
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locationDammstraße 18, 67059 Ludwigshafen am Rhein, Deutschland
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Erzieher:in/Heilerziehungspfleger:in (m/w/d)

2.700 € - 3.600 € pro Monat

Der Kita-Verband Braunschweig im Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land sucht

eine:n Erzieher:in/Heilerziehungspfleger:in (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Teilzeit (30 Std./Wo.) | unbefristet | Ev.-luth. Krippe Schunterzwerge, Braunschweig-Thune

In der Ev-luth. Krippe Schunterzwerge in Thune werden 30 Krippenkinder in zwei Gruppen betreut und gefördert. Unser oberstes Ziel in der pädagogischen Arbeit ist es, eine vertrauensvolle Bindung zu den Kindern aufzubauen. Dazu trägt eine sanfte Eingewöhnung in Anlehnung an das Berliner Modell bei. Weitere Schwerpunkte liegen darin, den Kindern Erfahrungen mit allen Sinnen in Alltagssituationen zu ermöglichen sowie in der alltagsintegrierten Sprachförderung, der Bewegungsförderung und im pflegerischen Bereich. Auf unserem langen Flur stehen den Kindern unterschiedliche Materialien zur Bewegungsförderung zur Verfügung, z. B. diverses Hengstenberg-Material, Matten u.a. Unser Außengelände mit kleiner Wassermatschanlage, Sand, Spielstraße u.a. nutzen wir häufig. Ein regelmäßiger, wertschätzender Austausch mit den Eltern gehört ebenso zu unserer täglichen Arbeit.

Ihre Aufgaben:

  • Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich
  • Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
  • regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe
  • Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen Aufgaben
  • Elterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes
  • Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
  • Teilnahme an Dienstbesprechungen
  • Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
  • Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen

Ihr Profil:

  • Freude an der Arbeit mit den Kindern und deren Familien
  • abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in
  • Bereitschaft zur Teamarbeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Interesse an religionspädagogischer Arbeit

Wir bieten Ihnen:

  • aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams
  • eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft
  • einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen
  • viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
  • vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 29 Kindertagesstätten
  • bedarfsorientierte Supervision
  • Vergütung nach TVÖD SuE
  • kirchliche Zusatzversorgung
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Jobrad-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Pädagogische Geschäftsführerin Frau Anita Adolf, Tel. 0531/21368510.

Die Tätigkeit als Erzieher:in/Heilerziehungspfleger:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Wir freuen uns auf Sie!

Art des Abschlusses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss

Gehaltsspanne

  • 2.700 € - 3.600 € pro Monat