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Jeden Tag abwechslungsreiche Aufgaben und immer wieder etwas Neues – Instandhaltungsaufgaben, Wartungen, Reparaturen, Koordination von Gewerken oder einfach mal den Ball vom Dach holen. Unsere Hausmeister*innen leisten jeden Tag erstaunliches und sorgen für ordentliche Räume, Höfe und Turnhallen in Offenbacher Schulen, Kitas, Seniorentreffs und anderen Einrichtungen. So vielfältig wie unsere Tätigkeiten ist auch unser sympathisches und offenes Team. Bei uns steht immer der Mensch im Vordergrund. Du willst auch Teil unseres Teams werden und damit deinen Beitrag für unsere Kinder und Bürger*innen leisten? Dann komm auch Du zu uns und erlebe, wie viel Freude Arbeit bereiten kann. Die GBM Service GmbH Offenbach sucht ab sofort, in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung mehrere&nbsp;Hausmeister (m/w/d).<h3>Wir setzen auf deine Zuverlässigkeit – bei folgenden Aufgaben:</h3><ul><li>technische, bauliche und wirtschaftliche Pflege der zu betreuenden Gebäude, Außenanlagen und des Inventars</li><li>Verantwortung für den Schließdienst, die Sicherheit und Sauberkeit der Liegenschaften sowie die Durchführung von Winterdiensten nach Plan</li><li>Durchführung von Reparaturen sowie Störungsbeseitigung</li><li>Bedienen von betriebstechnischen Anlagen</li><li>Besichtigung und Aufnahme von Schäden</li></ul><h3>Du passt perfekt ins Team – mit diesen Fähigkeiten:</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklich- technischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation</li><li>erste Berufserfahrung im haustechnischen Bereich</li><li>organisatorische Fähigkeiten, technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li><li>ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>allgemeine PC-Kenntnisse</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B (zwingend erforderlich)</li><li>Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten</li></ul><h3>Vorteile für Dich:</h3><ul><li>Festanstellung in einem öffentlichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>umfangreiche Angebote an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>E-Learning</li><li>Rabatte bei externen Partnern</li><li>RMV-weites Jobticket</li><li>Jobrad</li></ul>Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt. Es besteht auch die Möglichkeit die üblichen Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail einzureichen. Sende bitte nur Kopien ein, da grundsätzlich keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt.Anja Lesley-Ann Wick Recruiting und Ausbildung +49 69 84 0004 753

Stadtwerke Offenbach

Hausmeister (m/w/d)

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt sind ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 700 Mitarbeiter/innen. Unsere Verwaltungsstandort befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Ihre Aufgaben: <ul><li>Thekenbelegung, Warenpräsentation (inkl. Preisauszeichnung, Etikettenpflege, Kontrolle der Richtigkeit und Vollständigkeit aller Angaben)</li><li>Ggf. Eigenherstellung der Verkaufsware</li><li>Verkaufsgespräche, Kundenberatung, Zusatzverkäufe, Reklamationen bearbeiten</li><li>Einhaltung und Umsetzung des HACCP, QS umsetzen, Tägliche Temperaturkontrolle</li><li>MHD Kontrolle Bedienungstheke, Kühlhäuser, SB-Ware</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmitteleinzelhandel</li><li>1 bis 3 Jahre Berufserfahrung wären von Vorteil</li><li>Alternativ hohe Lernbereitschaft und Interesse am Beruf</li><li>Teamfähigkeit und zeitliche Flexibilität</li><li>Ehrlichkeit, Gradlinigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Ein harmonisches Arbeitsklima das mit Geld nicht bezahlt werden kann</li><li>Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team&nbsp;</li><li>Sicherer Job auch in Krisenzeiten</li><li>Beteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und Beteiligung Jobrad</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Anwesenheitsprämie</li><li>Arbeiten in einem Familienunternehmen mit gelebtem Leitbild</li><li>Klare Arbeitszeitregelungen (3 Wochenplanung, Aufbau von Überstunden ist nicht erwünscht)</li><li>Angemessene Vergütung, leistungsgerecht</li></ul> Werden Sie Teil unserer Familie - es lohnt sich! Bitte ohne Anschreiben, einfach einen Lebenslauf und Zeugnisse an: <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> senden und wir melden uns zeitnah!Bitte im Betreff folgenden Text: SpEC_Ihr Nachname_Ihr Vorname_Bewerbung_als_Verkäuferin / Verkäufer an der FrischethekeAlternativ online über den „Jetzt bewerben“ Button über das Portal.&nbsp; Innerhalb von 7 Tagen sollten Sie eine erste Rückmeldung erhalten, kurzer telefonischer Austausch, dann persönliches Kennenlernen in Speyer, danach gibt es einen Austausch mit dem jeweiligen Marktleitungen und ggf. einen Probetag und dann im besten Falle einen Vertrag!Unsere Bestzeit vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung waren 3 Tage, dauert aber in der Regel, abhängig von Ihren Kündigungsfristen, 4 Wochen bis 2 Monate. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Köster Personal Personalleiter Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:bewerbung@edeka-stiegler.de" target="_blank">bewerbung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

EDEKA STIEGLER

Verkäufer (m/w/d) an der Frischetheke ( Metzgerei / Käse / Fisch) in Teilzeit / Vollzeit

Die BENZ GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Zur Verstärkung unseres Teams in Neckarbischofsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmanager (m/w/d) Aus- und Trockenbau (Backoffice). IHRE AUFGABEN <ul><li>Betreuung unserer Profikunden sowie Neukundenakquise</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer filialübergreifenden Vertriebsstrategie</li><li>Verantwortung für die optimale Vermarktung der Produkte, Angebotsnachverfolgung sowie Kundenreklamationen</li><li>Umsetzung von Ertrags-, Umsatz- sowie Marketingzielen</li><li>Marktbeobachtung (Trends, Entwicklungen, etc.) sowie Maßnahmenplanung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanager im Aus- und Trockenbau</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Kaufmännische Ausbildung und/oder handwerkliche Aus- und kaufmännische Weiterbildung</li><li>Sortimentskenntnisse in den Bereichen Ausbau, Putze, Trockenbau und WDVS</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Eigenständigkeit und proaktives Handeln</li><li>Gute Kenntnisse in SAP SD wünschenswert</li></ul> DAS BIETEN WIR <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0

Benz GmbH & Co. KG Baustoffe

Vertriebsmanager (m/w/d) Aus- und Trockenbau (Backoffice)

Die BENZ GmbH &amp; Co. KG Baustoffe ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Fachhandelsunternehmen der Baustoffbranche mit Firmensitz in Neckarbischofsheim und weiteren Niederlassungen in der Metropolregion Rhein-Neckar, der Bergstraße und der Region Heilbronn. Zur Verstärkung unseres Teams in Neckarbischofsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager (m/w/d) Hochbau (Backoffice). IHRE AUFGABEN <ul><li>Ausbau und Optimierung des Hochbau-Sortiments</li><li>Entwicklung und Umsetzung einer filialübergreifenden Sortimentsstrategie</li><li>Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen mit den Lieferanten in Zusammenarbeit mit dem Einkauf</li><li>Überwachung des Lagerumschlags und Entwicklung einer Lagerstrategie (Null- und Langsamdreher)</li><li>Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen</li><li>Sicherstellung der Datenpflege / -qualität</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsmanager im Hochbau</li></ul> IHR PROFIL <ul><li>Berufsausbildung im Handel, der Industrie und/oder mit einer handwerklichen Aus- und kaufmännischen Weiterbildung</li><li>Technische Sortimentskenntnisse in den Bereichen Mauerwerk, Abdichtung, Estrich</li><li>Erfahrung in der Verwaltung von Produktinformationen und Datenbanken, vorzugsweise in SAP SD + MM</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)</li><li>Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeit</li><li>Eigenständigkeit und proaktives Handeln</li></ul> DAS BIETEN WIR <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Kostenlose Parkplätze</li></ul> Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt bequem <a href="https://www.benz-baustoffe.de/jetzt-bewerben/" target="_blank">online </a>oder senden Sie uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail zu. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Die männliche Form wurde aus Gründen der besseren Lesbarkeit gewählt – wir heißen selbstverständlich alle Geschlechter willkommen! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Kwasniok Personal Personalreferent Auwiesen 4 74924 Neckarbischofsheim <a href="mailto:karriere@benz-baustoffe.de" target="_blank">karriere@benz-baustoffe.de</a> 07263 649 0

Produktmanager (m/w/d) Hochbau (Backoffice)

Sozialarbeiter (m / w / d)ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet Dienstort: Kaiserslautern Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 9 Caritas-Förderzentren für die Bereiche Behinderten-, Jugend- und Wohnungslosenhilfe. Das Caritas-Förderzentrum St. Christophorus in Kaiserslautern bietet Unterkunft und Beratung für Menschen ohne Wohnung oder bei drohender Wohnungslosigkeit sowie verschiedene Wohn- und Assistenzleistungen für Jugendliche und Erwachsene an. Darüber hinaus bieten unsere Warenkorb-Kaufhäuser berufliche Förderungen an. Gemeinsam mit anderen Organisationen bilden wir ein sicheres Netzwerk individueller Hilfe. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie sind Teil eines interdisziplinären Teams von aktuell 5 Fachkräften.</li><li>Alltagspädagogische Begleitung und Betreuung der Jugendlichen/ jungen Erwachsenen in individuellen und gruppenbezogenen Settings.</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Trägern der Jugendhilfe, Eltern, Ärzten, Schulen und sonstigen Einrichtungen.</li><li>bei Bedarf – Vergabe und Richten von Medikamenten nach ärztlicher Verordnung</li><li>Verwaltungstechnische Tätigkeiten (Dokumentation, Hilfeplanung, sonstiges).</li></ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Studienabschluss (sozial) pädagogischer Bereich</li><li>Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Durchführung sozialpädagogischer Maßnahmen in Form von Einzelgesprächen, Gruppenangeboten und Begleitungen</li><li>Fähigkeit zur Erarbeitung und Fortschreibung eines individuellen Hilfeplans unter Berücksichtigung der Ressourcen und Fähigkeiten der Kunden / Kundinnen</li><li>Kenntnisse in der Hilfeplanung, Betreuungsdokumentation und Berichterstattung gegenüber den Kostenträgern</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Gesetzesgrundlagen (SGB VIII, II und XII, etc)</li><li>EDV- Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Fortentwicklung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen für die übertragenen Tätigkeiten</li><li>Engagement und Parteilichkeit für die von uns betreuten Kunden / Kundinnen</li><li>Selbständiges Arbeiten und Bereitschaft zu interdisziplinärer Teamarbeit, Supervision und Fortbildung</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit, Dienst an Wochenenden und an Feiertagen</li></ul> Darüber hinaus sind Erfahrungen und Kenntnisse ausfolgenden Tätigkeiten wünschenswert: <ul><li>Wohnungslosenhilfe und Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen (16-21J)</li><li>Wohntraining, Gruppentraining sozialer Kompetenzen</li><li>Erfahrungen im Umgang mit psychisch belasteten Hilfeempfängern</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung&nbsp;</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften&nbsp;</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen&nbsp;</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen&nbsp;</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/1987/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=rheinneckarjobs" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Peter Lehmann Caritas-Förderzentrum St. Christophorus Logenstr. 44 67655 Kaiserslautern <a href="mailto:peter.lehmann@caritas-speyer.de" target="_blank">peter.lehmann@caritas-speyer.de</a> 0631 / 316-370

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Sozialarbeiter (m / w / d) - 1987

Erzieher (m / w / d)ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet Dienstort: Kaiserslautern Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 9 Caritas-Förderzentren für die Bereiche Behinderten-, Jugend- und Wohnungslosenhilfe. Das Caritas-Förderzentrum St. Christophorus in Kaiserslautern bietet Unterkunft und Beratung für Menschen ohne Wohnung oder bei drohender Wohnungslosigkeit sowie verschiedene Wohn- und Assistenzleistungen für Jugendliche und Erwachsene an. Darüber hinaus bieten unsere Warenkorb-Kaufhäuser berufliche Förderungen an. Gemeinsam mit anderen Organisationen bilden wir ein sicheres Netzwerk individueller Hilfe. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie sind Teil eines interdisziplinären Teams von aktuell 5 Fachkräften.</li><li>Alltagspädagogische Begleitung und Betreuung der Jugendlichen/ jungen Erwachsenen in individuellen und gruppenbezogenen Settings.</li><li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Trägern der Jugendhilfe, Eltern, Ärzten, Schulen und sonstigen Einrichtungen.</li><li>bei Bedarf – Vergabe und Richten von Medikamenten nach ärztlicher Verordnung</li><li>Verwaltungstechnische Tätigkeiten (Dokumentation, Hilfeplanung, sonstiges).</li></ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher, Heim- und Jugenderzieher*in oder Fachkraft aus dem (sozial) pädagogischen Bereich</li><li>Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Durchführung sozialpädagogischer Maßnahmen in Form von Einzelgesprächen, Gruppenangeboten und Begleitungen</li><li>Fähigkeit zur Erarbeitung und Fortschreibung eines individuellen Hilfeplans unter Berücksichtigung der Ressourcen und Fähigkeiten der Kunden / Kundinnen</li><li>Kenntnisse in der Hilfeplanung, Betreuungsdokumentation und Berichterstattung gegenüber den Kostenträgern</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Gesetzesgrundlagen (SGB VIII, II und XII, etc)</li><li>EDV- Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Fortentwicklung der fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen für die übertragenen Tätigkeiten</li><li>Engagement und Parteilichkeit für die von uns betreuten Kunden / Kundinnen</li><li>Selbständiges Arbeiten und Bereitschaft zu interdisziplinärer Teamarbeit, Supervision und Fortbildung</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Wechselschichtarbeit, Dienst an Wochenenden und an Feiertagen</li></ul> Darüber hinaus sind Erfahrungen und Kenntnisse ausfolgenden Tätigkeiten wünschenswert: <ul><li>Wohnungslosenhilfe und Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen (16-21J)</li><li>Wohntraining, Gruppentraining sozialer Kompetenzen</li><li>Erfahrungen im Umgang mit psychisch belasteten Hilfeempfängern</li></ul> Wir bieten <ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung&nbsp;</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften&nbsp;</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen&nbsp;</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen&nbsp;</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online Bewerberportal unter <a href="https://recruitingapp-5239.de.umantis.com/Vacancies/1985/Application/CheckLogin/1?lang=ger&amp;source=joblocal" target="_blank">diesem Link</a> ein. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Peter Lehmann Caritas-Förderzentrum St. Christophorus Logenstr. 44 67655 Kaiserslautern <a href="mailto:peter.lehmann@caritas-speyer.de" target="_blank">peter.lehmann@caritas-speyer.de</a> 0631 / 316-370

Erzieher (m / w / d) - 1985

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt ist ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 600 Kolleg*innen. Unser Headquarters befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Deine Chance Diese Ausbildung, die dir gleich zwei IHK-Abschlüsse sichert, ist noch relativ neu – und deshalb besonders spannend. Sie verbindet Kreativität, Kontaktfreudigkeit und kaufmännisches Talent mit Fach- und Sozialkompetenz. Du lernst sämtliche Tätigkeiten im Einzelhandel mit dem Schwerpunkt in den frische- und serviceorientierten Lebensmittelbereichen kennen. Neben den Abläufen im Wareneingang und Verkauf bringen wir dir die wichtigsten betriebswirtschaftlichen Prozesse im Handel bei – dazu zählt auch die Sortimentsgestaltung und die Planung von Marketingaktionen.- Du bedienst und berätst Kunden in unseren hochwertigen Frischebereichen und kontrollierst die Einhaltung der Hygienevorschriften - Du bist verantwortlich für Einkauf, Marketing, Warenpräsentation und Verkauf Deine Fähigkeiten <ul><li>Hauptschulabschluss</li><li>Freude am Kund*innenkontakt</li><li>Teamgeist</li><li>Einfühlungsvermögen</li><li>Rasche Auffassungsgabe</li><li>Selbstständigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li><li>Angenehmes Auftreten, gepflegtes Äußeres</li></ul> Unbezahlbar für Dich <ul><li>Harmonisches Arbeitsklima – Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team</li><li>(Krisen)sicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Sonderzahlungen – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Anwesenheitsprämie in Höhe von bis zu 810€</li><li>Sonderleistungen – Beteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und JobRad</li><li>Angemessene Vergütung - 1. Ausbildungsjahr 1100€ ; 2. Ausbildungsjahr 1200€ , 3. Ausbildungsjahr 1300€</li><li>Erasmus+ – Nutze die einzigartige Gelegenheit, im Rahmen eines Auslandsmonats internationale Erfahrungen zu sammeln und deinen Horizont zu erweitern</li><li>Vom Azubi zur Führungs- oder Fachkraft – Mit Engagement &amp; unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen</li><li>Azubicar – Die besten Azubis pro Ausbildungsjahr erhalten für ein Jahr ein Auto</li><li>Wettbewerbe – Nimm an spannenden Wettbewerben teil und erhalte für Erfolge Prämien</li><li>Azubi-Abschlussgala – Alle Auszubildenden dürfen nach bestandener Prüfung und Übernahme an der Azubi-Abschlussgala im Europapark teilnehmen</li><li>Ausflüge – Erlebe spannende Ausflüge bei regionalen Partnern</li><li>Ausbildungsseminare – Erhalte lehrreiche Seminare durch für uns individuell angepasste Seminare im Bereich Warenkunde und Prüfungsvorbereitung</li><li>Mitarbeiterfest – Das große Come together mit all deinen Kollegen aus den einzelnen Stiegler-Märkten</li></ul> Ablauf und Bewerbung: Deine Ausbildung dauert drei Jahre. Nach bestandener Prüfung bist du Kaufmann im Einzelhandel mit der Zusatzqualifikation zum zertifizierten Frischespezialisten (IHK). Ganz schön fresh, oder? Neben der Berufsschule besuchst du exklusive Waren- und Verkaufskunde Seminare, die dir so nur EDEKA bietet.Dann bewirb dich über den klassischen Weg und sende uns deinen Lebenslauf zu oder sende uns per WhatsApp ein kurzes Video über dich, indem du dich mithilfe von Leitfragen vorstellen kannst.Leitfragen für das WhatsApp Bewerbungsvideo:1. Wer bin ich? – Name, Vorname, Alter2. Wie bist du auf EDEKA Stiegler aufmerksam geworden?3. In welcher unserer Filialen möchtest du arbeiten?4. Warum gerade zu EDEKA Stiegler?5. Welcher Ausbildungsberuf ist für dich interessant?6. Was macht dich aus?7. Welche Hobbies hast du? - Alternativ kannst du auch gerne etwas über sich erzählen.Sende das Video an Dennis Bellan - 01704425289 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Team Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:ausbildung@edeka-stiegler.de" target="_blank">ausbildung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

EDEKA STIEGLER - AUSBILDUNG

Frischespezialist - Ausbildung (m/w/d)

Die Stiegler LEH mit neun Standorten in Bad Dürkheim, Haßloch, Frankenthal, Speyer, Dirmstein, Freinsheim und Mutterstadt ist ein fester Bestandteil in der Pfalz.Frische aus der Pfalz und der ganzen Welt – unter diesem Motto und mit viel Leidenschaft für gute Arbeit und ein frisches, großes Sortiment haben wir seit 2009 den Ehrgeiz, unseren Kunden ein einmaliges Einkaufserlebnis zu bieten.&nbsp;Wir sind ein Aus- und Weiterbildungsbetrieb mit rund 650 Kolleg*innen. Unser Headquarters befindet sich in Speyer.Werde Teil unserer Familie in der das Leitbild nicht nur an der Wand hängt sondern gelebt wird! Deine Chance Der integrierte Handelsfachwirt gibt dir die Möglichkeit kaufmännische Kompetenzen mit handelswirtschaftlichen Themen zu verbinden.In nur drei Jahren absolvierst du eine umfassende Aus- und Fortbildung , die dir vielfältige Möglichkeiten bei uns im Unternehmen bietet. Nach anderthalb Jahren hast du bereits den Kaufmann/frau im Einzelhandel in der Tasche, nochmal anderthalb Jahre später bereits den HandelsfachwirtDie Ausbildung zum Kaufmann/frau (18 Monate):<ul><li>Kundenberatung und Kommunikationsstrategien</li><li>Verkaufswirksame Warenpräsentation und Werbung</li><li>Warenbeschaffung und Warenbestandskontrolle</li><li>Preiskalkulation und erfolgsorientierte Steuerung von Geschäftsprozessen</li><li>Marketingkonzepte und Verkaufsstrategien</li></ul>Der Unterricht umfasst 8 einwöchige Blockseminare. Den staatlich anerkannten IHK-Abschluss als Kaufmann/frau im Einzelhandel erwirbst du durch das erfolgreiche Bestehen von insgesamt 5 Prüfungen (4x schriftlich, 1x mündlich)Die Fortbildung zum Handelsfachwirt:<ul><li>Handlungsbereich „Unternehmensführung und -steuerung“</li><li>Handlungsbereich „Führung, Personalmanagement und Kommunikation</li><li>Handlungsbereich „Handelsmarketing“</li><li>Handlungsbereich „Beschaffung und Logistik“</li><li>Handlungsbereich „Vertriebssteuerung“</li></ul>Der Unterricht umfasst 9 einwöchige Blockseminare. Den staatlich anerkannten IHK-Abschluss als Handelsfachwirt erwirbst du durch das erfolgreiche Bestehen von insgesamt 3 Prüfungen (2x schriftlich und 1x mündlich) Deine Fähigkeiten <ul><li>Abitur bzw. Fachholschulreife</li><li>Interesse an einer Ausbildung mit starker Praxisorientierung und der Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen</li><li>Kundenorientierung, Kontaktfreude und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>Interesse an der Vielfältigkeit des Handels und seinen unterschiedlichen Aufgabenfeldern</li><li>Teamfähigkeit und Engagement</li></ul> Unbezahlbar für Dich <ul><li>Harmonisches Arbeitsklima – Jeder Standort ist wie eine kleine Familie und auch in schwierigen persönlichen Situationen stehen wir zu unserem Team</li><li>(Krisen)sicherer Arbeitsplatz – Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer</li><li>Sonderzahlungen – Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Anwesenheitsprämie in Höhe von bis zu 810€</li><li>Sonderleistungen – Beteiligung bei der Altersvorsorge, VWL und JobRad</li><li>Angemessene Vergütung - 1. Ausbildungsjahr 1100€ ; 2. Ausbildungsjahr 1200€ , 3. Ausbildungsjahr 1300€</li><li>Erasmus+ – Nutze die einzigartige Gelegenheit, im Rahmen eines Auslandsmonats internationale Erfahrungen zu sammeln und deinen Horizont zu erweitern</li><li>Vom Azubi zur Führungs- oder Fachkraft – Mit Engagement &amp; unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen</li><li>Azubicar – Die besten Azubis pro Ausbildungsjahr erhalten für ein Jahr ein Auto</li><li>Wettbewerbe – Nimm an spannenden Wettbewerben teil und erhalte für Erfolge Prämien</li><li>Azubi-Abschlussgala – Alle Auszubildenden dürfen nach bestandener Prüfung und Übernahme an der Azubi-Abschlussgala im Europapark teilnehmen</li><li>Ausflüge – Erlebe spannende Ausflüge bei regionalen Partnern</li><li>Ausbildungsseminare – Erhalte lehrreiche Seminare durch für uns individuell angepasste Seminare im Bereich Warenkunde und Prüfungsvorbereitung</li><li>Mitarbeiterfest – Das große Come together mit all deinen Kollegen aus den einzelnen Stiegler-Märkten</li></ul> Hier klicken und ab dafür ;-) Zukunftschancen nach deinem Geschmack?Dann bewirb dich über den klassischen Weg und sende uns deinen Lebenslauf zu oder sende uns per WhatsApp ein kurzes Video über dich, indem du dich mithilfe von Leitfragen vorstellen kannst.Leitfragen für das WhatsApp Bewerbungsvideo:1. Wer bin ich? – Name, Vorname, Alter2. Wie bist du auf EDEKA Stiegler aufmerksam geworden?3. In welcher unserer Filialen möchtest du arbeiten?4. Warum gerade zu EDEKA Stiegler?5. Welcher Ausbildungsberuf ist für dich interessant?6. Was macht dich aus?7. Welche Hobbies hast du? - Alternativ kannst du auch gerne etwas über sich erzählen.Sende das Video an Dennis Bellan - 01704425289 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dennis Bellan Team Personal Am Rübsamenwühl 4 67346 Speyer <a href="mailto:ausbildung@edeka-stiegler.de" target="_blank">ausbildung@edeka-stiegler.de</a> 062326930

Handelsfachwirt (m/w/d) integriert

Die Lebenshilfe Ludwigshafen e.V. sucht ab sofort für die Einrichtungen mit besonderen Wohnformen in 67133 Maxdorf eine Assistenzkraft im Betreuungsdienst (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Hauswirtschaft, die Stelle wird in Teilzeit ab 30 Stunden/Woche, oder in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche angeboten. Es handelt sich um einen unbefristeten Arbeitsvertrag. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Hauswirtschaftliche Leistungen&nbsp;&nbsp;</li><li>Mithilfe bei Festen etc.</li><li>Einhaltung der Hygienevorschriften</li><li>Übernahme von ergänzenden hauswirtschaftlichen und organisatorischen Tätigkeiten innerhalb der Wohngruppe.</li><li>Mitverantwortung für Gruppen-Einkäufe und Zubereitung der Mahlzeiten</li></ul> SIE BRINGEN MIT: <ul><li>Sie haben einschlägige Erfahrung in der Hauswirtschaft</li><li>Fachliche und soziale Kompetenz</li><li>Einfühlungsvermögen&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit und selbständige Arbeitsweise</li></ul> WIR BIETEN: <ul><li>Eine angemessene Vergütung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge</li><li>Attraktive Vergünstigungen bei Shop-Partnern (m/w/d)</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum ÖPNV/Deutschlandticket</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima</li><li>Betriebsausflug</li></ul> Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung auf unserem Bewerbungsportal. Ansprechpartner*in für telefonische Auskünfte:Bei fachlichen Fragen zur Stelle:Christina Lehr, oder Sabine Wieczorek, Telefon: 06237 9258661Bei allgemeinen Fragen zur Stelle: Stefanie Rieber, Telefon&nbsp;+4962130012858 <a href="mailto:personal@lebenshilfe-lu.de" target="_blank">personal@lebenshilfe-lu.de</a> Lebenshilfe Ludwigshafen e.V. Rheinhorststraße 22 (Post- und Besucheradresse) 67071 Ludwigshafen Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stefanie Rieber Personal Personalfachkauffrau Rheinhorststraße 22 67071 Ludwigshafen am Rhein <a href="mailto:Stefanie.Rieber@Lebenshilfe-LU.de" target="_blank">Stefanie.Rieber@Lebenshilfe-LU.de</a> +49 621 300128 58

Lebenshilfe Ludwigshafen / Rhein e.V. für Menschen mit geistiger Behinderung

Hauswirtschafter (m/w/d) Assistenzkraft

Wir sind ein modernes regionales Energieversorgungsunternehmen mit 150 Mitarbeitenden und einer über 125 jährigen Tradition. Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir die klassischen Dienstleistungen und innovativen Lösungen rund um die Themen Strom, Gas, Wasser und Wärme an. Darüber hinaus betreiben&nbsp;&nbsp; wir ein Hallenbad in Weinheim. Zusammen gestalten wir die Zukunft in Weinheim und der Region. Für unsere Abteilung Stromversorgung suchen wir einen Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Verlegung und Instandhaltung von Versorgungsleitungen im Nieder- und Mittelspannungsnetz</li><li>Herstellung von Hausanschlüssen</li><li>Wartung von Transformatorenstationen</li><li>Instandhaltung der Straßenbeleuchtung</li><li>Analyse, Funktionsprüfung und Instandhaltung von elektronischen Anlagen und Systemen</li><li>Errichten und in Betrieb nehmen von energietechnischen Anlagen</li></ul> Voraussetzungen: <ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder gleichwertige Ausbildung</li><li>Kenntnisse im Bereich Energieversorgung sind vorteilhaft</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Hohes Maß an Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Überdurchschnittliches Engagement und absolute Zuverlässigkeit</li><li>Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten: <ul><li>einen interessanten und entwicklungsfähigen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li><li>sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-V und gute Sozialleistungen</li></ul> Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte an dieStadtwerke Weinheim GmbHPersonalabteilungBreitwieserweg 569469 Weinheimoder per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@sww.de" target="_blank">bewerbung@sww.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Marc Siefert Personalabteilung <a href="mailto:bewerbung@sww.de" target="_blank">bewerbung@sww.de</a>

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