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BlueStar ist ein schnell wachsender lösungsbasierter Vertriebshändler für RFID-, Auto-ID-, POS- und Mobilitätsprodukte. BlueStar arbeitet ausschließlich mit Resellern, (VAR)-Partnern zusammen, um die weltweit beste Lieferketten-, Mobilitäts- und POS-Hardware und -Software zu liefern. Grundlage unseres »lösungsbasierten« Modells sind die Bedürfnisse unserer Partner. Als lösungsbasierter Vertriebshändler bieten wir auch einzigartige Leasing-Programme, Hardware-, Software- und Service-Pakete, verlängerten Garantien, Mehrwertdienste sowie Geschäftsentwicklungs- und Marketing-Programme, um VARs beim Wachstum ihres Geschäfts in ihren geografischen Märkten und darüber hinaus zu unterstützen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> Berufserfahrung im Bereich Auftragsabwicklung oder in einer vergleichbaren Funktion von Vorteil </li> <li> Hohe Vertriebsaffinität, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kundenorientierung </li> <li> Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kaufmännische Prüfung sowie Abwicklung von Kundenaufträgen, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen </li> <li> Bearbeitung von Reklamationen </li> <li> Unterstützung des Sales-Teams </li> <li> Erledigung weiterer administrativer Tätigkeiten zur Unterstützung des Tagesgeschäfts sowie Vertretung bei Urlaub oder Krankheit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Langfristige Anstellung (Vollzeit) </li> <li> Internationales, familiäres Team mit starkem Zusammenhalt </li> <li> Spannende Branche mit täglich neuen Herausforderungen </li> <li> Kontinuierliche Trainings und Weiterbildungen »on the Job« </li> <li> Entwicklungs- und Wachstumsmöglichkeiten innerhalb des Vertriebs Teams </li> <li> Firmenparkplätze </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> </ul><br><br>BlueStar Europe Distribution GmbH

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Sachbearbeiter (m/w/d) in der Auftragsabwicklung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder </li> <li> Vergleichbare Qualifikation durch berufspraktische </li> <li> Erfahrung </li> <li> Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und SAP) </li> <li> Organisierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Zuverlässigkeit, Loyalität, Flexibilität und Engagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Unterstützung der Einrichtungsleitung in allen </li> <li> Organisatorischen Belangen </li> <li> Termin-, Reise- und Kongressplanung sowie </li> <li> Mitbetreuung von Veranstaltungen </li> <li> Beratung und Koordination von Anfragen im täglichen </li> <li> Klinikbetrieb </li> <li> Selbstständige Beantwortung der Korrespondenz </li> <li> Sowie telefonischer Kontakt mit Patienten, </li> <li> Angehörigen, Ärzten, Geschäftspartnern und </li> <li> Beschäftigten </li> <li> Allgemeine Sekretariatsaufgaben </li> <li> Vorbereitung der Privatabrechnung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktives und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der </li> <li> Eignungsvoraussetzung nach EG 8 sowie zusätzliche </li> <li> Altersversorgung und Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. </li> <li> Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme </li> <li> An Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Direktionsassistenz (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als </li> <li> Krankenpflegehelfer*in / Pflegefachkraft (m/w/d) </li> <li> Strukturierte, organisierte Arbeitsweise </li> <li> Freundliche und zuvorkommende Persönlichkeit </li> <li> Neugierde und Interesse für das Aufgaben- und </li> <li> Fachgebiet </li> <li> Aufgeschlossenheit, Eigeninitiative und </li> <li> Lernbereitschaft sowie Belastbarkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Telefonie, Terminkoordination, Akten- und </li> <li> Befundverwaltung </li> <li> Einweisung der Eltern/Besuchenden in </li> <li> Hygienemaßnahmen </li> <li> Assistenz bei der Aufnahmeuntersuchung, </li> <li> Pflegeassessments </li> <li> Mitverantwortung für reibungslosen organisatorischen </li> <li> Behandlungsprozess </li> <li> Bestell-, Lager- und Kontrollwesen </li> <li> Qualifikationsbezogen kann das Aufgabenprofil </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mitarbeit in einem gut strukturierten und </li> <li> Hochmotivierten Team </li> <li> Einsatz überwiegend im werktäglichen Kerndienst </li> <li> Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Interne Fort- und Weiterbildungsakademie </li> <li> Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer </li> <li> Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und </li> <li> Sozialleistungen </li> <li> Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland- </li> <li> Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an </li> <li> Vorteilsprogrammen </li> <li> Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br>Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Stationssekretär*in (m/w/d)

Das Unternehmen: Verbatim ist weltweiter und europäischer Marktführer optischer Speichermedien und Markenhersteller innovativer und hochqualitativer Produkte aus dem Bereich digitaler Speichermedien, Computerzubehör und Multimedia. Mit seinem motivierten, engagierten Team ist das Unternehmen leistungsstark in Entwicklung, Produktion, Marketing und Vertrieb. Standort des Europäischen Headquarters ist im Rhein-Main-Gebiet in Eschborn bei Frankfurt am Main.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.&nbsp;B. Industriekaufmann (m/w/d) </li> <li> Aktuelle Berufserfahrung in der Buchhaltung von mindestens 3 Jahren, in einer internationalen Firmenumgebung wäre ein Plus </li> <li> Die Position eignet sich auch für Wieder-Einsteiger (m/w/d), z. B. nach einer Elternzeit </li> <li> Gute Kenntnisse im ERP-System SAP sowie MS Office (Excel) </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift) </li> <li> Mindestens gute, anwendbare Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift </li> <li> Sie haben Spaß an der Arbeit in einem kleinen, professionellen Team </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung der internationalen Debitorenbuchhaltung, mit </li> <li> Kontierung und Buchung der Debitoren Zahlungen&nbsp;/ Gutschriften </li> <li> Klärung von Abweichungen </li> <li> Pflege der FI-relevanten Stammdaten in SAP </li> <li> Konditionsmanagement in SAP </li> <li> Durchführung des Forderungsmanagements, Überwachung der Außenstände bzw. Administration der Kreditlinien </li> <li> Eigenverantwortliche Bearbeitung eines Teils der sonstigen Kreditoren sowie Prüfung und buchen der Reisekosten, Zahllauf der SEPA-Zahlungen </li> <li> Ansprechpartner für interne Kunden (Vertrieb, Management), externe Kunden und Lieferanten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem europaweit aufgestellten Unternehmen </li> <li> Einen abwechslungsreichen Job mit täglich wechselnden, spannenden Aufgaben und ein hohes Maß an Eigenständigkeit </li> <li> Flache Hierarchien mit Raum für eigene Impulse und Ideen sowie kurzen Kommunikationswegen </li> <li> Ein engagiertes Team in einer familiären Atmosphäre </li> <li> Eine monatliche Essenszulage (Pluxee-Restaurant-Pass) </li> <li> Wir unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, gesund und fit zu bleiben, und beteiligen uns an der Mitgliedschaft mit dem Firmenfitness-Netzwerk-Wellpass </li> <li> Ein attraktives Gehalt </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu VWL </li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Arbeitswoche </li> <li> Die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten (1 Tag&nbsp;/ Woche) </li> <li> Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br>Verbatim GmbH

Accountant / Finanzbuchhalter (m/w/d)

»Forschen für ein Leben ohne Krebs« - das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt - ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend.
Das Deutsche Krebsforschungszentrum (DKFZ) nimmt eine führende Rolle bei der digitalen Transformation in den Lebens- und Gesundheitswissenschaften ein und hat sich zum Ziel gesetzt, Krebs besser zu verstehen und innovative Ansätze für die Prävention, Diagnose und Therapie von Krebserkrankungen zu entwickeln.
Neueste Informationstechnologien sind dabei am DKFZ von besonderer Bedeutung. Dazu betreibt die Core Facility Informationstechnologie (ITCF) ein zentrales Rechen- und Datenzentrum und betreut mehrere tausend Einzelplatzrechner, vorwiegend unter Windows, aber auch unter MacOS und Linux. Die ITCF versorgt dieses heterogene und für die Wissenschaft optimierte Umfeld mit Netzwerk- und Sicherheitstechnik, unterstützt in Hardware- und Softwarefragen, betreibt und optimiert leistungsstarke Compute- und Data-Server und berät die Fachabteilungen bei IT-Projekten.
Das Helmholtz-Institut für Translationale Onkologie (HI-TRON) in Mainz ist ein gemeinsames Institut des Deutschen Krebsforschungszentrums in Kooperation mit dem Forschungsinstitut für Translationale Onkologie an der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz (TRON gGmbH), der Universitätsmedizin Mainz (UM) und der Johannes Gutenberg-Universität Mainz (JGU). Hauptziel ist es, die international herausragende Expertise dieser Partner auf dem Gebiet der personalisierten Immuntherapie in Mainz mit dem umfassenden Spektrum der Krebs-Spitzenforschung am DKFZ zu verbinden.
Zurzeit wird das HI-TRON Mainz von der in Heidelberg ansässigen ITCF mitbetreut. Aufgrund der wachsenden Mitarbeiterzahl und dem dadurch steigenden Bedarf an IT-Administration und Support vor Ort suchen wir für das HI-TRON Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Informatik bzw. eines verwandten Fachgebietes oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. zum:zur Fachinformatiker:in) bzw. äquivalente Berufserfahrungen und Kenntnisse </li> <li> Anwendungsbereite Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Arbeit mit aktuellen IT-Technologien, Desktop- und Server-Betriebssystemen von Microsoft und Linux </li> <li> Souveränes, fachlich kompetentes und serviceorientiertes Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Selbstständige und strukturierte Denkweise, Organisationstalent sowie Abstraktionsvermögen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Eine Reisebereitschaft zum Kennenlernen der Forschungsadministration sowie zur Einarbeitung in der IT Core Facility am Hauptsitz des DKFZ in Heidelberg sollte vorhanden sein. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie unterstützen insbesondere beim Aufbau der IT-Infrastruktur am HI-TRON Mainz und bringen den Standort maßgeblich in Abstimmung mit dem DKFZ und der administrativen Koordination in Mainz voran. Dabei haben Sie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. Eigenständigkeit und Interesse an der Vernetzung und Entwicklung wissenschaftlicher Datenstrukturen sind wichtige Elemente dieser Arbeit. Freude am interdisziplinären Austausch und Beteiligung an Möglichkeiten, die eigenen Ideen in einem agilen Wissenschaftsumfeld umzusetzen, gehören ebenso dazu. </li> <li> Aufbau Infrastruktur: </li> <li> Mitarbeit, Koordination und Implementierung der erforderlichen IT-Prozesse sowie Auf- und Ausbau der IT-Strukturen am HI-TRON Mainz </li> <li> Enge technische Einbindung in die zentrale IT-Abteilung in Heidelberg </li> <li> Kommunikation mit den Fachplaner:innen und Wissenschaftler:innen des HI-TRON Mainz in IT-Belangen und Abstimmung mit dem DKFZ </li> <li> Einbringung von modernen Lösungsstrategien zur Optimierung von Prozessabläufen </li> <li> Systemadministration: </li> <li> Installation und Wartung von Windows-Arbeitsplätzen, Standardsoftware, Softwareverteilung und Updates </li> <li> Administration der Client- und Serverinfrastruktur sowie Fachanwendungen </li> <li> Übernahme von First- und Second-Level-Support für die Mitarbeiter:innen </li> <li> Störungsanalyse und Störungsbehebung sowie deren Vermeidung durch proaktives Handeln </li> <li> Dokumentation und Verwaltung der vorhandenen Software- und Hardwarebestände </li> <li> Erstellung von Dokumentationen und Benutzeranleitungen sowie Mitarbeit in vielfältigen IT-Projekten </li> <li> Betreuung von Medientechnik und Videokonferenzanlagen sowie die Optimierung der Videoconferencing-Tools </li> <li> Einarbeitung in spezifische IT-Aspekte der Onkologie und Entwicklung eines Verständnisses für den onkologischen Datenbestand </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit der Datenarchitekturplattform (TRON, UMM, DKFZ) zur Implementierung standortspezifischer Datenkonzepte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste State-of-the-Art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen </li> <li> Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Teilzeitarbeit </li> <li> Familienfreundliches Arbeitsumfeld </li> <li> Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket </li> <li> Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente </li> <li> Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden </li> </ul><br><br>Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ)

Informatiker / IT-Standortadministrator (m/w/d)

We are seeking a highly motivated PhD Student to join our »Quantitative Spatial Cancer Biology" research group at the  Dr. Senckenberg Institute of Pathology  and the  Mildred Scheel Career Center (MSNZ)  Frankfurt, an excellence program supporting careers in translational cancer research (funded by the German Cancer Aid). The lab, headed by Dr. Konstantinos Kokkaliaris, specializes in hematopoietic stem-cell biology and bone marrow tissue organization in health, aging and cancer. We use innovative single-cell protein profiling technologies including cutting-edge multiplex 3D tissue imaging, multicolor flow cytometry and mass cytometry. The focus of the lab is to better understand tissue organization in homeostasis, aging and disease as well as further develop multiplex tissue imaging modalities. We are looking for a candidate interested in deciphering the cross-talk mechanisms through which pre-malignant cells interact and prime their local tissue microenvironment to favor disease transformation at the expense of healthy tissue function using singe-cell technologies and in vivo models.
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über  8.500 Menschen  aus über  100 Nationen  an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit  Forschung  und  Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über  500.000 Patientinnen und Patienten  jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.<h2>Profil</h2><ul>  <li> Master's degree in life sciences, biology or equivalent </li> <li> Experience in basic laboratory techniques (i.e. molecular biology) </li> <li> Passion for discovery, collaborative spirit &amp; good communication skills </li> <li> Previous experience in immunofluorescence staining, flow cytometry and imaging is a plus </li> <li> Felasa accreditation or previous experience with animal models is a plus </li> <li> Proficiency in spoken and written English </li> <li> Due to legal regulations, valid proof of measles immunity / measles vaccination is required </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> The project aims to define the key cellular, molecular and structural alterations in the bone marrow in pre-malignant conditions. We will focus on targetable interactions between pre-malignant cells and their spatial tumor microenvironment(s) to bypass malignant transformation, while enhancing healthy tissue function. Our goal is to leverage those findings towards designing and functional validation of novel therapeutic intervention strategies for longer disease-free survival against hematologic conditions that often leading to acute myeloid leukemia (i.e. clonal hematopoiesis).
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Scientific Environment:  Excellent scientific environment &amp; dedicated mentoring, training on cutting-edge single-cell technologies </li> <li> Collaboration:  Collaboration opportunities with national &amp; international expert laboratories </li> <li> Mobility:  Free public transport in all Hessen (Free State Ticket Hessen) </li> <li> Training:  Participation in training and qualification programs of the MSNZ and the Goethe University </li> <li> Collective agreement:  The position (65% - E 13) is initially limited for 3 years with the possibility for extension </li> <li> Work-Life-Balance:  Part-time employment is possible, we offer childcare in our daycare center (if you have any questions, please contact UKF-Familienservice), child care during holidays </li> <li> Campus:  Our attractive university hospital campus offers a modern cafeteria, various cafes, and opportunities to rest in numerous green spaces. A walk on the riverside of the Main offers relaxation during breaks </li> <li> Health Promotion:  Benefit from our attractive health offers. We offer regular online and face-to-face courses on nutrition, relaxation, sports and exercise. </li> </ul><br><br>Universitätsklinikum Frankfurt

PhD Student - Quantitative Spatial Biology Research Group

Die Städteservice Raunheim Rüsselsheim AöR übernimmt als Entsorgungsfachbetrieb vielseitige Aufgaben der modernen Daseinsfürsorge. Unser Dienstleistungsspektrum umfasst die Bereiche Grünflächenpflege, die Unterhaltung von öffentlichen Spielplätzen und Spielgeräten, Abfallentsorgung, Straßenreinigung, Winterdienst, Kanalunterhaltung, die Ausführung der Verkehrssicherung und handwerklicher Tätigkeiten sowie den Betrieb einer Kfz.- und Kleinmaschinenwerkstatt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Gärtner (m/w/d), Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbar </li> <li> Gartenbauhelfer (m/w/d), bzw. ungelernte Kräfte mit vergleichbaren Qualifikationen und mindestens 3 Jahren Berufserfahrung </li> <li> Führerschein der Klasse B, höhere Führerscheinklasse wünschenswert </li> <li> Bereitschaft innerhalb eines Jahres nach der Probezeit den Führerschein der Klasse C/C1E zu erlangen </li> <li> Erfahrungen im Umgang mit Grünpflege- und Erdbaumaschinen (z. B. Großflächenmäher) </li> <li> Handwerkliches und technisches Verständnis und Geschick </li> <li> Verantwortungsbewusstes Auftreten, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit </li> <li> Bereitschaft zum Winterdienst </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pflege, Unterhaltung und Reinigung von städtischen Grünanlagen, Friedhofsgrün und Spielplätzen </li> <li> Bedienung gängiger Maschinen und Fahrzeugen für die Grünflächenpflege </li> <li> Fachgerechte Pflanzung von Gehölzen, Stauden uvm. </li> <li> Gehölzschnittarbeiten </li> <li> Landschaftsgärtnerische Arbeiten </li> <li> Streuen und Räumen von Straßen, Wegen und Anlagen im Rahmen des Winterdienstes </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit im öffentlichen Dienst </li> <li> Ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld in einem team- und zielorientiert geführten Betrieb </li> <li> Eine angemessene tarifliche Bezahlung gemäß TVöD </li> <li> Sozialleistungen, wie beispielsweise eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Ein kostengünstiges Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet </li> <li> Fahrradleasing per Entgeltumwandlung </li> <li> Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der familiären Situation </li> </ul><br><br>Städteservice Raunheim Rüsselsheim AöR

Gärtner für die Grünpflege (m/w/d)

Das Amt für Schulen, Jugend und Kultur des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.600 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Unser Allgemeiner Sozialer Dienst (ASD) ist regional in drei Teams organisiert, wobei wir die Sachbearbeitung ganzheitlich ausgerichtet haben. Die Kinder, Jugendlichen und Familien haben somit eine Ansprechperson, um sämtliche Leistungen der Jugendhilfe bei Bedarf in vertrauensvoller Atmosphäre zu besprechen.
Mit einer guten Einarbeitung und fachlicher Unterstützung sichern wir die Qualität der  Jugendhilfeleistungen, die für eine förderliche Entwicklung der Kinder oder  Jugendlichen nötig ist. Um die sich verändernden Anforderungen des Leistungsspektrums zu erfüllen, arbeiten wir kontinuierlich an der Weiterentwicklung der Standards. Daher legen wir auch großen Wert auf Fort- und Weiterbildung und unterstützen diese zielgerichtet. Die Arbeitsstruktur ist in einer guten vernetzten Ausrichtung vorhanden und kann sofort gewinnbringend genutzt werden. Mit den verschiedenen Trägerschaften der Jugendhilfe arbeiten wir erfolgreich und kooperativ zusammen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Sozialarbeit/Sozialpädagogik bzw. staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter (w/m/d) oder Sozialpädagoge (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Fundierte rechtliche Kenntnisse im Leistungsbereich der Jugendhilfe, insb. SGB VIII sowie angrenzender Rechtsgebiete </li> <li> Grundkenntnisse über Controllingverfahren und -instrumente </li> <li> Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse </li> <li> Sicherer Umgang mit der MS-Office Standardsoftware </li> <li> Nachgewiesene Führungskompetenz und möglichst Erfahrung in der erfolgreichen Wahrnehmung von Führungsaufgaben </li> <li> Die Führung von Mitarbeitenden sowie deren Förderung und Motivation bereitet Ihnen Freude </li> <li> Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und Situationen und ein offenes Ohr für die Belange Ihres Teams </li> <li> Sie gestalten Ihre Aufgaben aktiv und konstruktiv in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und externen Beteiligten </li> <li> Sie nutzen Ihre Planungs- und Organisationsfähigkeit, um die unterschiedlichen Interessen aller Beteiligten zu bündeln </li> <li> Sie treffen selbstständig Entscheidungen unter Abwägung von Alternativen und können diese schlüssig und überzeugend gegenüber Dritten argumentieren </li> <li> Sie können aktiv und engagiert auf Menschen und Situationen zugehen, neue Prozesse anstoßen und aus eigener Motivation schwierige Ausgangslagen meistern </li> <li> Sie haben Kenntnisse über das Hess. Gleichberechtigungsgesetz oder die Bereitschaft zur Nachqualifikation </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die fachliche Anleitung, Beratung und Unterstützung der Bezirkssozialarbeiter (w/m/d) in schwierigen Einzelfällen </li> <li> Sie beraten und reflektieren über die im Einzelfall angezeigte Hilfeart im Zusammenwirken mehrerer Fachkräfte </li> <li> Sie treffen Entscheidungen über Hilfen zur Erziehung ( § 27 ff SGB VIII) und Eingliederungshilfen ( § 35a SGB VIII) einschl. Nebenleistungen </li> <li> Sie koordinieren die Kontakte zu den Städten und Gemeinden und zu anderen Institutionen im Sozialraum und organisieren die Regionalen Arbeitsgruppen (§ § 78, 81 SGB VIII) </li> <li> Sie wirken bei der Jugendhilfeplanung mit und initiieren und planen regionale Projekte </li> <li> Sie sind für die bedarfsgerechte und realistische Mittelplanung und -anmeldung sowie für die Budgeteinhaltung verantwortlich und überwachen dies </li> <li> Sie wirken bei der Qualitätsentwicklung in Ihrem Bereich mit und stellen hierbei die kontinuierliche Qualitätsentwicklung sicher </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst </li> <li> Eine Bezahlung nach  Entgeltgruppe S15 TVöD SuE  in einem  unbefristeten  Arbeitsverhältnis </li> <li> Ein kostenfreies Premium-Jobticket </li> <li> Das (mobile) Arbeiten von zuhause im Rahmen der Möglichkeiten der Stelle </li> <li> Ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm und der finanziellen Unterstützung von Weiterbildungen </li> <li> Kostenlose Parkplätze und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption </li> <li> Die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte </li> <li> Eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.) </li> <li> Zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte sowie weitere Leistungen </li> <li> Freie Tage an Heiligabend und Silvester </li> <li> »Corporate Benefits« für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises </li> </ul><br><br>Main-Taunus-Kreis

Sozialraumleitung / Gruppenleitung (w/m/d) für das Sachgebiet Sozialer Dienst

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.300 Beschäftigte in 25 Organisationseinheiten tätig.
Der Fachdienst Gebäudewirtschaft ist in erster Linie für den Schulbau zuständig und wickelt Neu-, Um- und Erweiterungsbauten von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme ab. Der Betrieb der Schulen erfolgt durch die kreiseigene Betreibergesellschaft KOREAL, welche wiederum vom Fachdienst Gebäudewirtschaft gesteuert wird. Außerdem ist er für die kreiseigenen Gemeinschaftsunterkünfte in baulicher Hinsicht zuständig und es werden die sonstigen Kreisliegenschaften verwaltet und bewirtschaftet.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Architektur oder im Bauingenieurwesen (Diplom, Bachelor oder Master) </li> <li> Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Projektleitung beziehungsweise Projektsteuerung bei Neu-, Um-, Erweiterungs- und Sanierungsbauprojekten; Bauherrenvertretung </li> <li> Fundierte Kenntnisse der VOB, HOAI, AHO </li> <li> Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie zur Initiierung von Teamentwicklungsprozessen </li> <li> Entscheidungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick </li> <li> Fundierte MS-Office-Kenntnisse </li> <li> Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Pkw für dienstliche Zwecke </li> <li> Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung im Bereich Hochbau </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung eines Teams von circa zehn Beschäftigten aus dem Berufsfeld Hochbau </li> <li> Qualitätsmanagement sowie übergeordnetes Controlling aller Projekte des Bereichs Neu-, Um- und Erweiterungsbauten </li> <li> Unterstützung der Projektleiter und Projektleiterinnen in technischer und baulicher Hinsicht sowie im Hinblick auf die Einhaltung der Kosten und Termine für die Planung und Durchführung der Baumaßnahmen </li> <li> Projektleitung und -steuerung von großen und komplexen Baumaßnahmen und Sonderbauten </li> <li> Mitwirkung bei der Budgetplanung für alle Investitionsprojekte des Bereichs Neu-, Um- und Erweiterungsbauten </li> <li> Übergeordnete Koordination und Kontrolle von internen und externen Projektbeteiligten </li> <li> Berichterstattung gegenüber der Fachdienstleitung einschließlich Erstellung und Abstimmung des fachlichen und operativen Berichtswesens </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA </li> <li> Sonderzahlungen nach dem TVöD </li> <li> Umfangreiche Vorsorgeleistungen für Ihre Absicherung im Alter </li> <li> JobTicket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung </li> <li> Interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit </li> <li> Strukturierte umfassende Einarbeitung </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Belange </li> <li> Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden (Arbeits-)Umfeld </li> <li> Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten </li> <li> Aktives Gesundheits- und Eingliederungsmanagement </li> <li> Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> <li> Betriebsrestaurant mit Frühstücksangebot, Mittagessen und Kaffee to go </li> </ul><br><br>Kreis Offenbach

Teamleitung (m/w/d) Fachdienst Gebäudewirtschaft

Die Gemeinde Mühltal ist eine landschaftlich reizvoll gelegene Flächengemeinde mit sechs Ortsteilen und ca. 14.000 Einwohnern im unmittelbaren Einzugsbereich der Stadt Darmstadt und im weiteren Einzugsgebiet mehrerer Ballungsräume der Region Rhein/Main/Neckar.<h2>Profil</h2><ul> <li> Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbar mit entsprechender Berufserfahrung im Aufgabengebiet </li> <li> Ihr Profil </li> <li> Ein starkes Engagement verbunden mit einer sehr guten Arbeitsorganisation, einer hohen Belastbarkeit und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung </li> <li> Fundierte und vertiefte Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsnormen des SGB, insbesondere SGB XIII sowie des HKJGB </li> <li> Freude im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Gründliche und sichere EDV-Kenntnisse in MS Office </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Kinderbetreuung </li> <li> Überwachung der An-, Ab- und Ummeldungen in den gemeindeeigenen Kinderbetreuungseinrichtungen, Abwicklung der Kostenbeiträge </li> <li> Überwachung, Pflege und Abwicklung der Daten der zentralen Anmeldestelle für alle Kinderbetreuungseinrichtungen der Gemeinde Mühltal anhand des Programmes »WebKita« </li> <li> Pflege und Auswertung der Wartelisten aller Kinderbetreuungseinrichtungen im Programm »Web-Kita« </li> <li> Koordinierung der Kita-Anmeldungen, regelmäßige Absprachen mit Trägern anderer Kinderbetreuungseinrichtungen; Mitwirkung bei der Platzvergabe, auch bei schwierigen Fallkonstellationen </li> <li> Bearbeitung von Rechtsanspruchsanfragen von Eltern gemäß § 24 SGB VIII </li> <li> Fortlaufende Pflege der Bedarfsermittlung zur Abdeckung des Bedarfes an Betreuungsplätzen der Kinderbetreuung im U3 und Ü3 Bereich und Ausbau der Betreuungskapazitäten zur Sicherstellung des Rechtsanspruches </li> <li> Mitarbeit und Erhebung verschiedener Daten der Kinderbetreuung zu statistischen Zwecken </li> <li> Weiterentwicklung und Zuarbeiten bei der Umsetzung von Satzungen, Geschäftsordnungen und Richtlinien, die den Fachbereich betreffen </li> <li> Mit- und Zuarbeit für die Fachbereichsleitung in ihrem Aufgabengebiet »Kinderbetreuung« </li> <li> Kultur- und Vereinsförderung </li> <li> Führung und Pflege der Vereinslisten, Einstellung der aktuellen Liste ins hauseigene Netz </li> <li> Vorbereitung und Auszahlung der Vereinsförderung an alle förderfähigen Vereine </li> <li> Selbstständige Bearbeitung von Zuschussanträgen der Vereine gemäß der Vereinsförderungsrichtlinie </li> <li> Vergabe und Koordination der Kreissporthalle im Auftrag des Landkreises </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung der Sportlerehrung </li> <li> Ferienspiele - Abrechnung (Einnahmen und Ausgaben, Belege) prüfen und ggf. Auszahlung veranlassen </li> <li> Eigenständige Organisation und Durchführung der Kunstaustellung inkl. Pressemitteilungen </li> <li> Ansprechperson für die Kirchweihen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine unbefristete Vollzeitstelle (derzeit 39 Std./Woche) </li> <li> Bei Erfüllung der personen- und tätigkeitsbezogenen tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8 TVöD </li> <li> Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie die Möglichkeit, abgestimmte Zeiten im mobilen Arbeiten zu erbringen </li> <li> Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV </li> <li> Zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund </li> <li> Jobrad gem. TV-Fahrradleasing </li> <li> Krisensicherer Arbeitsplatz </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) </li> <li> Leistungsorientierte Bezahlung </li> <li> Weitere, übertarifliche Leistungen </li> </ul><br><br>Gemeindeverwaltung Mühltal

2.205 Vollzeit Jobs in Frankfurt am Main, Deutschland